资料分类
考证与进阶课程
企业服务
工伤保优选
企业培训
学习中心
登录/注册
关注绑定微信领3重限时好礼
100套必备
工作模版
每日免费
资料下载
免费职业
规划咨询
限时绑定福利
00:02:29
微信扫码关注公众号注册登录
使用手机登录
登录注册即代表你同意
服务协议
和
隐私协议
仅差一步,马上完成
欢迎来到HRtop,根据政策法规落实实名制注册政策,需要您完善以下信息,我们对用户稳私信息给予严格保密。
手机号
验证码
获取验证码
公司名称(选填)
任职职位(选填)
请选择任职职位
完成
手机验证码登录
未注册手机验证后将自动创建新账号
手机号
验证码
获取验证码
请输入正确的验证码
登录
微信扫码登录
账号密码登录
登录注册即代表你同意
服务协议
和
隐私协议
账号密码登录
账号
密码
请输入正确的密码
忘记密码
登录
微信扫码登录
手机验证码登录
登录注册即代表你同意
服务协议
和
隐私协议
企业行政职级、薪酬等级、职称等级对应表1
投诉
认领
1页
2022.09.17发布
539阅读
0收藏
¥10.00
限时免费
加入收藏
分享
手机预览
下载文档
全文阅读已结束
分享文档
下载文档
本文档由用户提供并上传。
投诉
认领
剩1页未读,继续阅读
¥10.00
限时免费
分享文档
下载文档
本文档由用户提供并上传。
投诉
认领
加入收藏
分享
手机预览
2
/
1
¥10.00
限时免费
下载文档
发布人
冰雪孤竹
热门推荐
HRBP年度述职报告
3510 阅读
16 页
人事部年终总结
1639 阅读
27 页
人力资源部工作总结及展望
1216 阅读
33 页
公司年度KPI考核推行立项书
1184 阅读
4 页
招聘之STAR面试法
1087 阅读
19 页
相关推荐
九型人格与领导力-培训课件
930 阅读
151 页
【职业通道规划】公司职位晋升通道再设计
500 阅读
32 页
从丰田汽车案例看研发组织设计原则
526 阅读
2 页
企业人效提升-人力资源状况分析
534 阅读
19 页
系统进销存业务管理操作人员权限对照表
462 阅读
1 页
03任资资格体系项目搭建计划表
431 阅读
1 页
腾讯公司职业发展体系介绍-专业职级
482 阅读
10 页
企业职种职类职级示意图
416 阅读
2 页
职等职级基准表
444 阅读
4 页
领导力体系建设课程5
431 阅读
108 页
相关标签
组织设计
职位分析
人资规划
微信加班班免费增加下载次数
今日阅读及下载次数已用完
微信扫一扫二维码立即添加
扫码分享至微信
使用链接分享
复制链接
扫一扫手机看文档