员工保密协议
保密协议 员工保密协议 甲方：科技有限公司 乙方: 协议号： 甲方聘用乙方在甲方公司担任 一职.从事 工作,乙方在履行劳动合同的过程中 知悉甲方的商业秘密,为遵循公平原则，兼顾双方的利益,甲乙双方依法签订员工保密协议.甲乙 双方依协议履行相应的权利与义务. 一、 商业秘密 （保密的范围） 本协议提及的商业秘密，包括但不限于：技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、化学配方、 工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试 验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电，等等。 本合同提及的其他商业秘密，包括但不限于：客户名单、营销计划、采购资料、广告策划创意、 定价政策、财务资料、进货渠道，等等。 下列情形不属于甲方商业秘密 1、该商业秘密已经或正在变成普通大众可以获取的资料； 2、乙方能书面证明在获悉甲公司的商业秘密之前已经熟知该秘密； 3、由第三方合法提供给乙方的资料。 二、 保密主体 1、乙方从事 一职工作，属于（保密岗位，技术岗位，在工作中有意或无意获悉公司的 秘密的岗位）应承担保密责任；乙方的家属对保守商业秘密也应该履行同等义务。 三、 保密期限 1、保密协议自签订本协议起自乙方离开甲公司二年内均有法律效力，若本协议签订于劳动合同 之后，本协议的保护期自劳动合同签订之日起至乙方离开甲公司二年内均有法律效力 四、 保密义务 1、严守机密，遵守甲方公司对商业秘密保护的规定 2、不泄露任何商业秘密给任何第三方； 3、乙方除在进行本职工作外，不得私自利用甲方的商业秘密进行他用 4、乙方的家属也有保守甲方商业秘密的义务 5、乙方保守甲方商业秘密的义务不因劳动合同的解除、终止而免除 五、 违约责任 1、 乙方及其亲属违反本协议第四款 1-4 项致使甲方商业秘密受到损害，乙方承担相应违约责 任 2、 违约金数额为乙方所知悉的甲方商业秘密的许可使用价格 (不少于 20 万元) 六、 竞业禁止 1、乙方在甲方任职时不得到同类企业兼职、离职后不得到原企业竞争对手处任职、不得自行组建 同类企业参与竞争、不得唆使原单位的其他员工接受外界聘用、不为企业竞争对手提供咨询、 建议服务等。 2、乙方违反竞业禁止的规定，乙方需向甲方支付五万元的违约金 七、其他约定： 1、乙方在甲公司任职，利用甲方技术、设备等条件创制的职务作品或经申报获得的知识产权， 1 保密协议 甲方作为知识产权人，乙方在任职期间或离职后，未经甲方同意不得转让或泄密给他人。 2、乙方每月所获的奖金已包括已保密工资。根据《薪酬管理制度》奖金为每年年末一次性支付。 如乙方提前解除劳动合同，双方约定奖金仍在年末领取。如乙方违反本保密协议之条款，甲方有权 单方取消奖金的给付。并按保密协议之相关条款追究乙方的相应法律责任。 3、竞业禁止的经济补偿 乙方离职后，遵守本协议第六条关于“竞业禁止”约定的，甲方应给予经济补偿。经济补偿标 准为甲方所在地最低工资标准的 150%，按月支付给乙方。乙方领取经济补偿时，需按月书面向甲方 申请，甲方查实后，方予发放。经济补偿期限最长不超二年。 八、本协议未尽事宜双方协商解决，本协议在履行过程中发生争议，由协议签订地人民法院管辖 甲方 [ 签章 ] ： 乙方 [ 签章 ] ： 科技有限公司 年 月 日 本协议签订时间： 本协议签订地点： 2
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保密协议范本20100107
保 密 协 议 甲 方： 乙 方： 地址： 地址： 法定代表人： 身份证号码： 因乙方现正在为甲方提供服务和履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业秘 密。为了明确乙方的保密义务，有效保护甲方的商业秘密，防止该商业秘密被公开披 露或以任何形式泄漏，根据《中华人民共和国合同法》、 《中华人民共和国劳动法》、 《中 华人民共和国反不正当竞争法》及国务院有关部委和地方法规规定，甲、乙双方本着平 等、自愿、公平和诚实信用的原则签订本保密协议。 第一条：商业秘密 1、本协议所称商业秘密包括：技术信息、专有技术、经营信息和甲方公司《文 件管理办法》中列为绝密、机密级的各项文件。乙方对此商业秘密承担保密义务。本协 议之签订可认为甲方已对公司的商业秘密采取了合理的保密措施。 2、技术信息指甲方拥有或获得的有关生产和产品销售的技术方案、制造方法、 工艺流程、计算机软件、数据库、实验结果、技术数据、图纸、样品、样机、模型、模具、说 明书、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等一切有关的信息。 3、专有技术指甲方拥有的有关生产和产品销售的技术知识、信息、技术资料、 制作工艺、制作方法、经验、方法或其组合，并且未在任何地方公开过其完整形式的、 未作为工业产权来保护的其他技术。 4、经营信息指有关商业活动的市场行销策略、货源情报、定价政策、不公开的财务 资料、合同、交易相对人资料、客户名单等销售和经营信息。 5、甲方依照法律规定(如在缔约过程中知悉其他相对人的商业秘密)和在有关协议 的约定(如技术合同)中对外承担保密义务的事项，也属本保密协议所称的商业秘密。 第二条：保密义务人 1、乙方为本协议所称的保密义务人。保密义务人是指为甲方提供相关服务而知悉甲 方商业秘密，并且在甲方领取报酬或工资的人员。 2、甲方向保密义务人支付的报酬或工资中已包含保密费，此处不再重复支付。 3、保密义务人同意为甲方公司利益尽最佳努力，在履行职务期间不组织、参加 或计划组织、参加任何竞争企业，或从事任何不正当使用公司商业秘密的行为。 第三条：保密义务人的保密义务 1 1、保密义务人对其因身份、职务、职业或技术关系而知悉的公司商业秘密应严 格保守，保证不被披露或使用，包括意外或过失。即使这些信息甚至可能是全部地由 保密义务人本人因工作而构思或取得的。 2、在服务关系存续期间，保密义务人未经授权，不得以竞争为目的、或出于私 利、或为第三人谋利、或为故意加害于公司，擅自披露、使用商业秘密、制造再现商业 秘密的器材、取走与商业秘密有关的物件；不得刺探与本职工作或本身业务无关的商 业秘密；不得直接或间接地向公司内部、外部的无关人员泄露；不得向不承担保密义 务的任何第三人披露甲方的商业秘密；不得允许(出借、赠与、出租、转让等处分甲方商 业秘密的行为皆属于“允许”)或协助不承担保密义务的任何第三人使用甲方的商业 秘密；不得复制或公开包含公司商业秘密的文件或文件副本；对因工作所保管、接触 的有关本公司或公司客户的文件应妥善对待，未经许可不得超出工作范围使用。 3、如果发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密，应当采取有效措施 防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告。 4、服务关系结束后，公司保密义务人应将与工作有关的技术资料、试验设备、 试验材料、客户名单等交还公司。 5、鉴于保密义务人在职期间，获得或制作的商业秘密（包括技术秘密和经营 秘密）对公司在竞争中的巨大价值，在劳动合同关系存续期间和终止之后，保密义务 人均承认公司因投资、支付劳动报酬而对这些商业秘密的所有权，因此保密义务人同 意甲方按以下方式执行：保密义务人因各种原因离开公司，自离开公司之日起半年内 不得自营或为公司的竞争者提供服务，不得从事与其在公司生产、研究、开发、经营、 销售有关的相关工作(包括受雇他人或自行从事)，并对其所获取的商业秘密严加保守， 不得以任何理由或借口予以泄露。 6、乙方如违反本项规定的，应承担本协议第五条规定的违约责任。 第四条：保密义务的终止 1、公司授权同意披露或使用商业秘密。 2、有关的信息、技术等已进入公共领域。 3、乙方是否在职、劳动合同是否履行完毕，均不影响其保密义务的承担。 第五条：违约责任 1、保密义务人违反协议中的保密义务，应承担违约责任，并支付至少相当于 其工作报酬或一个月工资的违约金。 2、乙方如将商业秘密泄露给第三人或使用商业秘密使公司遭受损失的，乙方 应对公司进行赔偿，其赔偿数额不少于由于其违反义务所给甲方带来的损失，甲方因 调查乙方的违约或侵权行为而支付的合理费用，如律师费、公证费、取证费等，应当包 含在损失赔偿额之内。 3、因乙方的违约或侵权行为侵犯了甲方的商业秘密权利的，甲方可以选择根 据本协议要求乙方承担违约责任，或者根据国家有关法律、法规要求乙方承担侵权责 任；如乙方恶意泄露商业秘密给公司造成严重后果的，公司将通过法律手段追究其侵 权责任，直至追究其刑事责任。 第六条：争议的解决方法 2 因执行本协议而发生纠纷的，可以由双方协商解决。协商、调解不成，或者一 方不愿意协商、调解的，争议将提交劳动仲裁委员会进行仲裁或向人民法院提起诉讼。 第七条：双方确认 在签署本协议前，双方已经详细审阅了协议的内容，并完全了解协议各条款 的法律含义。 第八条：协议的效力和变更 1、本协议自双方签字或盖章后生效。 2、本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。 第九条 本协议一式一份，甲方执一份。 甲 方： 乙 方： 日 期： 日 期： 3
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保密协议
保密协议 甲方（员工）： 乙方（企业）： 鉴于甲方在乙方任职，并获得乙方支付的相应报酬，双方当事人就甲方在任职 期间及离职以后保守乙方商业秘密的有关事项，订定下列条款共同遵守： 第一条 双方确认，甲方在乙方任职期间，因履行职务或者主要是利用乙方的 物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、技术秘密或其他商业秘密，有关的知 识产权均属于乙方享有。乙方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、 技术秘密或其他商业秘密，进行生产、经营或者向第三方转让。甲方应当依乙方的 要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协 助乙方取得和行使有关的知识产权。 上述发明创造、技术秘密及其他商业秘密，有关的发明权、署名权（依照法律 规定应由乙方署名的除外）等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的甲方享有， 乙方尊重甲方的精神权利并协助甲方行使这些权利。 第二条 甲方在乙方任职期间所完成的、与乙方业务相关的发明创造、技术秘密 或其他商业秘密，甲方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向乙方申明。经乙 方核实，认为确属于非职务成果的，由甲方享有知识产权，乙方不得在未经甲方明 确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。 甲方没有申明的，推定其属于职务成果，乙方可以使用这些成果进行生产、经 营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，甲方亦不得要求乙方 承担任何经济责任。 甲方申明后，乙方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的， 通过苏州仲裁委员会仲裁解决。 第三条 甲方在乙方任职期间，必须遵守乙方规定的任何成文或不成文的保密 规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。 乙方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，甲方亦应本着谨慎、诚 实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属 于乙方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息， 以保持其机密性。 第四条 除了履行职务的需要之外，甲方承诺，未经乙方同意，不得以泄露、 公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度 的规定不得知悉该项秘密的乙方的其他职员）知悉属于乙方或者虽属于他人但乙方 承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些 秘密信息。 第五条 双方同意，甲方离职之后仍对其在乙方任职期间接触、知悉的属于乙 方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担 如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论甲方因何 种原因离职。 甲方离职后承担保密义务的期限为自离职之日5年内 。 甲方认可，乙方在支付甲方的工资报酬时，已考虑了甲方离职后需要承担的保 密义务，故而无须在甲方离职时另外支付保密费。 第六条 甲方承诺，在为乙方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术 秘密或其他商业秘密，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。 若甲方违反上述承诺而导致乙方遭受第三方的侵仅指控时，甲方应当承担乙方 为应诉而支付的一切费用；乙方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向甲方追偿。上 述应诉费用和侵权赔偿可以从甲方的工资报酬中扣除。 第七条 甲方在履行职务时，按照乙方的明确要求或者为了完成乙方明确交付 的具体工作任务必然导致侵犯他人知识产权的，若乙方遭受第三方的侵权指控，应 诉费用和侵权赔偿不得由甲方承担或部分承担。 第八条 甲方承诺，其在乙方任职期间，非经乙方事先同意，不在与乙方生产、 经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务， 包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、经理、代理人、顾问等等。 第九条 甲方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着乙方秘密信息的文件、 资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均 归乙方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。 若记录着秘密信息的载体是由甲方自备的，则视为甲方已同意将这些载体物的 所有权转让给乙方。乙方应当在甲方返还这些载体时，给予甲方相当于载体本身价 值的经济补偿。 第十条 甲方应当于离职时，或者于乙方提出请求时，返还全部属于乙方的财 物，包括记载着乙方秘密信息的一切载体。 但当记录着秘密信息的栽体是由甲方自备的，且秘密信息可以从载体上消除或 复制出来时，可以由乙方将秘密信息复制到乙方享有所有权的其他载体上，并把原 载体上的秘密信息消除。此种情况甲方无须将载体返还，乙方也无须给予甲方经济 补偿。 第十一条 本合同提及的技术秘密，包括但不限于：技术方案、工程设计、电路 设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技 术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技 术文档、相关的函电，等等。 本合同提及的其他商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、采购资料、 定价政策、财务资料、进货渠道，等等。 第十二条 本合同中所称的任职期间，以甲方从乙方领取工资为标志，并以该 项工资所代表的工作期间为任职期间。 本合同中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。 甲方拒绝领取工资且停止履行职务的行为，视为提出辞职。 第十三条 因本合同而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一方均有权提交 苏州仲裁委员会仲裁。 第十四条 甲方如违反本合同任一条款，应当一次性向乙方支付其年收入30倍 的违约金 ；无论违约金给付与否，乙方均有权不经预告立即解除与甲方的聘用关 系。 甲方的违约行为给乙方造成损失的，甲方应当赔偿乙方的损失。违约金不能代 替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。 第十五条 本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。 第十六条 本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本合同为准。本 合同的修改必须采用双方同意的书面形式。 甲方： 身份证号： 地址： 电话： 年 月 日 乙方： 法定代表： 地址： 电话： 年 月 日
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XX公司人力资源保密原则
人力资源部 内部指南 保密原则 人力资源部工作守则—保密原则 一个专业的人力资源工作人员应该时刻提醒自己对各种信息保守机密，尤其是当您不 清楚这些信息是否需要保密的时候更应谨慎对待。在日常工作中，您应该随时用以下 有关保密的行为规范来衡量自己的行为与决定。 1、信息保密 由于您的工作职责，您可能会从各种渠道接触到有关公司相关信息及员工个人 资料的信息，比如从员工的个人档案，从公司的内部报告及各项公告，或者在 履行您的工作职责时与同事的谈话与探讨中。这些信息必须保密，不允许泄漏 出去，这些信息包括但不限于： 人力资源政策及程序 / 指引 / 手册 员工手册 员工合同 员工个人信息：生日、年龄、婚姻状况、联系电话及地址等 与聘用过程相关的任何个人资料：面试评语及评分、背景调查信息、员工 工作经历等 应聘者的简历及任何其他个人资料 所有同薪酬福利相关的信息 组织结构图 尚未生效或已生效但尚未公布的升、转职安排 人员分布状况 公司或部门已完成的、正在进行当中的或尚在准备中的项目、计划的名称 与内容 公司或部门会议内容及后续行动方案 任何已处理的或尚在调查中的投诉案例、解聘案例的内容及处理结果 当您负责管理员工的个人档案时，您必须确保所有档案在任何时候都被有效地 保护并不被泄漏。 所有的员工档案都应该存放在指定的文件柜内 当您离开座位时，不要把任何员工记录及档案放在桌上，或在电脑屏幕上显示 以避免被未经授权的人看到。 避免在有不相干人员在场时谈论一些案例或机密信息。请注意当有不相干人员 偶然经过或在场时，谈论敏感或机密信息应避免他人听到。 许多不必要的泄漏是无意间造成的。不要在公共场合、公共汽车 /的士/火车/飞 机上或与同事/朋友/家人用餐时谈论公司敏感信息或机密事宜，以避免被不相 干的人获知。 出差时，应在离开办公室时把公司文件锁上，并把笔记本/个人电脑关机。 传真文件应用安全的传真机接收，否则就应及时取回以避免被未授权的人阅读。 -机密- 第1页 人力资源部 内部指南 保密原则 不要用废弃的简历和其他可能需要保密的资料背面作打印复印的循环纸，如简 历等。 我们鼓励员工与其朋友，同事或前同事之间的人际交往，但请注意在交流活动 中获取信息的同时，有效而娴熟地保护公司机密。 2、信息分享 与别人分享信息时，您必须让他们清楚知道该信息是需要保密的。 如果某些信息据称是政府部门或公安机关要求提供的，您应该在询问您的部门 管理层后再采取相应措施。 如果您不确定您是否有权阅读或与他人分享某些文件的内容时，请首先询问您 的部门管理层。 以上所述只提及了典型的保护与泄漏机密信息的一些情况，请运用您的专业意识来时 时警惕自己的行为。任何不当的信息泄漏都可能会导致我们丧失对竞争对手的优势以 致給我们的事业造成巨大危害，因此泄漏机密信息将导致相应处罚直至解聘。 作为一个专业的人力资源从业者，当您发现有任何部门同事未能保护机密信息 ， 比如以任何方式向不相干人员泄漏这些信息，您应当立即提醒该同事这是不当行为并 向您的主管或部门负责人报告：这是您的责任！ 我，____________，郑重声明：本人已收悉并阅读了以上《保密原则》及該声明，并完全理解上述内 容。我将在我的日常工作中严格执行。 _______________________________________________ 日期 _______________________________________________ 签名 -机密- 第2页
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保密协议
HRtop - 睿智向上的 HR 都在这里 www.hrtop.com 保密协议 文案 名称 保密协议 受控状态 编 号 甲方： 乙方： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》以及国家、地方政府有关规定，在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原 则下，就甲方商业秘密保密事项达成如下协议。 一、保密内容 甲、乙双方确认，乙方应承担保密义务的甲方商业秘密范围包括但不限于以下内容。 1．技术信息：技术方案、工程设计、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品等。 2．经营信息：包括经营方针、投资决策意向、产品服务定价、市场分析、广告策略等。 3．公司依照法律规定或者有关协议的约定对外承担保密义务的事项。 二、双方的权利和义务 1．甲方提供正常的工作条件，为乙方的发明、科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予 奖励。 2．乙方必须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目的设计与开发，并将生产、经营、设计与开发的成果、资 料交甲方，甲方拥有所有权和处置权。 3．乙方不得刺探非本职工作所需要的商业秘密。 4．未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三方公布。 5．双方解除或终止劳动合同后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密。 6．双方协定竞业限制的，解除或终止劳动合同后，在竞业限制期内乙方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争 关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务。 7．乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业秘密。 8．甲方安排乙方任职涉密岗位，并给予乙方保密津贴。 三、保密期限 乙方承担保密义务的期限为下列第____种。 1．无限期保密，直至甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开。 2．有限期保密，保密期限自离职之日起____年。 四、保密津贴 甲方同意就乙方离职后承担的保密义务向其支付保密津贴，保密津贴的支付方式为： _______________________________________________________________________________。 五、违约责任 1．乙方如违反本合同任何条款，应一次性向甲方支付违约金××万元，同时，甲方有权一次性收回已向乙方发放 的所有保密费。 2．如果因为乙方的违约行为造成了甲方损失，乙方除支付违约金外，还应承担相应的责任。 HRtop - 睿智向上的 HR 都在这里 www.hrtop.com 六、劳动争议处理 当事人因本合同产生的一切纠纷由双方友好、平等地协商解决，协商不成，任何一方均有权向本合同签订地的人民 法院提起诉讼。 七、其他 1．乙方确认，在签署本合同前已仔细审阅过合同内容，完全了解合同各条款的法律含义，并知悉和认可公司《保 密管理制度》。 2．本协议如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本协议为准。本协议的修改必须采用双方同意的书面形式。 3．本协议未尽事宜，按照国家法律或政府主管部门的有关规章、制度执行。 八、本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。自双方授权代表签字并盖公章之日起生效。 甲方（盖章） 乙方（签名或盖章） 法定代表人签名： 年 月 日 年 月 日 编制日期 审核日期 批准日期 修改标记 修改处数 修改日期
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《保密协议及竞业禁止协议》
员工保密协议 保 密 协 议 甲方：（公司名称） 地址： 乙方： 身份证号码： 住址： 联系电话： （上述甲方和乙方，合称：双方） 鉴于： 1、乙方在甲方任职期间，会接触到甲方的保密信息，并可能会为甲方创造保密信息； 2、甲方对上述保密信息有保密要求，而且乙方也愿意对其接触或创造的保密信息承担保密义务 故此，双方经友好协商，就乙方对其从甲方获悉的或乙方为甲方创造的保密信息的保密等事项达成共识， 签订下列条款，共同遵守。 1. 1.1 定义： 本协议中所称的“保密信息”，是指：乙方从甲方处获悉的保密信息或乙方创造的职务成果。 1.1.1 乙方从甲方处获悉的保密信息，包括但不限于： A、各种商业信息，包括但不限于：交易秘密、商务计划、中长期规划、生产计划、战 略合作方案、经营决策、业务函电、营销计划、采购资料、定价政策、产品调价方 案、合同、效益评估资料、市场开辟和产销策略、谈判意图、投资方案、投资结构， 标书、标底、客户名单、原材料价格、消耗、成本、库存量、进货渠道；会计帐目、 融资方案、上市方案及其他财务资料；薪资金额或标准、人事组织结构及人力培养/ 管理规划； B、各种技术信息，包括但不限于：技术讨论、操作手册技改计划、技术方案、技术改 造方案、科研题目、科研进展情况、说明书、计算书、操作规程、设计图纸、电路 设计、科技成果在生产中的应用情况、科技成果转化价格、可能成为发明的阶段性 科研成果、原始记录、数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、产品的 第1页共5页 1 员工保密协议 配方、制作技术、工艺技术、工艺流程、技术诀窍、操作规程、新实验、新材料、 新产品、计算机软件及数据库； C、其他由甲方确认的属于保密范围的信息。 1.1.2 职务成果的含义和范围，按下列约定加以确定： 1.1.2.1 乙方因执行其在甲方的工作职责或完成甲方所指派的工作任务，或主要利 用甲方的物质技术条件所完成的一切合法成果(包括但不限于：发明创造、作 品、计算机软件、技术秘密或其他保密信息)，为职务成果。该等职务成果的所 有权和知识产权均归甲方所有，乙方应当积极提供一切必要的信息和采取一 切必要的行动（包括但不限于：及时提供甲方所需的配合、协助和支持等）， 协助甲方取得和行使该等职务成果的知识产权。 1.1.2.2 乙方在甲方任职期间内利用乙方的业余时间和甲方以外的物质技术条件所完 成的、与甲方业务相关发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他保密信息， 乙方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方书面申报。经甲方核实， 认为确属于非职务成果的，由乙方享有知识产权。乙方没有向甲方书面申报的， 推定其属于职务成果，其所有权和知识产权均归属甲方所有，甲方可以对该 等成果进行使用、许可、转让和/或其他任何形式的利用。即使日后证明该等成 果是乙方非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。 1.1.3 保密信息的表现形式，可以是有形或无形的，也可以是口头、书面、绘图、电子或其它 形式的。 1.2 本协议中所称的“知识产权”，包括：著作权（版权）、商标专用权、专利权、发明权、发现权、 集成电路布图设计专用权、商业秘密权以及为现行法律规范所认可的其他知识产权。 1.3 本协议中所称的“关联交易”，是指：乙方与乙方（和/或乙方之亲属）参股、入股、任职或者 担任顾问的法人或者非法人经济体进行交易。 1.4 本协议中所称的“任职”，以乙方从甲方领取工资为标志，并以该项工资所代表的工作期间为 任职期间。任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工 作场所内。 1.5 本协议中所称的“离职”，是指通过下列任何一种方式终止乙方和甲方之间的劳动关系的情形： 1）乙方和甲方之间办理了解除或终止劳动关系的手续； 2）乙方未和甲方办妥离职手续即擅自离职的行为。 第2页共5页 2 员工保密协议 2. 保密 2.1 乙方承认并同意如下内容： 2.1.1 乙方保证在甲方工作期间，应严格遵守甲方制定的保密规章制度。对于甲方的保密规章、制 度没有规定或者规定不明确之事项，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理 的措施，维护其知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的 技术秘密或其他保密信息，以保持其机密性。乙方在甲方任职期间违反甲方制定的保密规 章制度的，视为严重违反甲方规章制度之行为。 2.1.2 保密信息是有价值的商业秘密。除为执行乙方在甲方的工作职责或完成甲方指派的工作任务 所必需外，乙方不得对该保密信息加以编辑、复制、备份、删除、修改、销毁、发表、披露、传 播、传授、转让或做其他任何形式的使用、利用或处分。 2.1.3 乙方保证不向任何第三方透露本协议的存在或本协议的任何内容。 2.1.4 若乙方在甲方任职前已对其他单位或个人承担保密义务（简称：在先保密义务），并且该 在先保密义务在乙方开始在甲方任职时尚未结束的，则乙方在为甲方任职期间，不得将该 在先保密义务下尚处在有效保密期内的保密信息用于对甲方的服务，否则，由此给甲方造 成的一切损失（包括但不限于：律师费用、诉讼费用、向权利人支付的赔偿款、向政府部门 支付的罚款，等等），应由乙方赔偿给甲方。 2.1.5 乙方在为甲方任职期间，不得采取非法手段获取其他单位或个人的保密信息并将其用于对 甲方的服务，否则，由此给甲方造成的一切损失（包括但不限于：律师费用、诉讼费用、 向权利人支付的赔偿款、向政府部门支付的罚款，等等），应由乙方赔偿给甲方。 2.1.6 甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的保密信息采取适当的保密措 施并告知乙方时开始，到该保密信息由甲方公开或该保密信息已合法向社会公开时止。 无论乙方因何种原因离职，乙方离职之后（自离职之日起）仍应对其在接触、知悉的属于 甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的保密信息，承担同在甲方任职期间一样的 保密义务。 3. 权利归属 3.1 保密信息的所有权、知识产权及其他一切权利，除本协议其他条款另有不同约定外，在本协议 签订后仍归甲方或原权利人所有。 4. 保管： 4.1 乙方因职务上的需要所持有或保管的一切保密信息及其载体，均归甲方所有。若记录着保密信 第3页共5页 3 员工保密协议 息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方。甲方要求乙 方返还或销毁这些载体的，应给予且只须给予乙方相当于载体本身（不含其中记载的内容）价 值的经济补偿。 5. 返还、销毁和移交 5.1 乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还或销毁其从甲方获悉的保密信息及其载体。 但当记录着保密信息的载体是由乙方自备的，且保密信息可以从载体上消除或复制出来时，可 以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除。此 种情况乙方无须将载体返还，甲方也无须给予乙方经济补偿。 5.2 乙方在甲方任职期间或向甲方办理离职手续时，应按甲方的要求将其保管的保密信息移交给甲 方指定的人员。乙方拒不移交的，视为严重违反劳动纪律之行为。 6. 竞业禁止以及关联交易 6.1 乙方承诺：在受甲方任职期间以及从甲方离职后二十四个月内，不直接或间接地从事同甲方业务具 有竞争性质的业务，不以任何形式向甲方竞争对手提供咨询、顾问性或者其他形式的服务；不聘用甲 方的任何其他员工为自己工作，也不唆使甲方的任何其他员工接受外界聘任。 6.2 乙方承诺：在甲方任职期间，不利用自己在甲方的职务便利进行关联交易，不得损害甲方的利益。 7. 补偿 7.1 乙方了解并同意，甲方应支付给乙方的工资中 70％为基本工资，30％为乙方履行保密及竞业 禁止义务所支付的费用。甲方另外支付给乙方的奖金和期权价值的 30%也为甲方为乙方履行保 密及竞业禁止义务所支付的费用。除前述保密及竞业禁止费用外，乙方不再要求甲方再支付其 他任何款项及费用。 8. 违约责任 8.1 乙方违反本协议任一条款约定的，应向甲方支付违约金。前述违约金金额，按照乙方违约前在 甲方任职期间平均年总收入的壹倍计算并支付；前述违约金尚不足完全弥补因乙方违约给甲方 所造成的实际损失（包括但不限于：诉讼费用、合理的律师酬金和费用、其它实际损失或损害， 等等）的，乙方还应将前述违约金和甲方遭受的实际损失之间的差额补足支付给甲方。 8.2 乙方违反本协议任一条款约定的，无论上述违约金或损失赔偿金给付与否，甲方均有权不经预 告就立即解除与乙方劳动合同 / 劳动关系。 第4页共5页 4 员工保密协议 9. 申明以及保证 9.1 乙方申明并保证，本协议的签署，并没有违反乙方在本协议签订前已和其他单位或个人之间签 署过的任何协议或者合同，也没有违反乙方在本协议签订前已向其他单位或个人所做的各种承 诺或保证。 10. 适用法律以及争议解决： 10.1 本协议受中华人民共和国法律管辖，并在所有方面依其进行解释。 10.2 由本协议产生的一切争议由双方友好协商解决。协商不成的，任何一方可就该纠纷向甲方所在 地有管辖权的法院提出诉讼。前述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政 处理。 11. 其它： 11.1 甲方有权从甲方应向乙方支付的款项中对乙方依本协议应向甲方支付的款项加以抵扣。无法抵 扣或不足抵扣的金额，应由乙方在甲方指定期限内支付给甲方。 11.2 本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。 11.3 任何于协议签订前经双方协商但未记载于本协议之事项，对双方皆无约束力。 11.4 本协议未尽事宜，由双方友好协商解决。 11.5 双方确认：在签署本合同前已仔细审阅过本协议的全部内容，并完全了解本协议各条款的法律 含义。 甲方（盖章）： 乙方（打印名）： 签字 乙方（签字名）： 日期： 年 月 日 日期： 第5页共5页 年 月 日 5
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其他-保密与竞业限制协议（单位与员工）
协议编号:________ 保密与竞业限制协议 甲方（用人单位）： 乙方（员工）： 身份证件类型及号码： 就保密与竞业限制事宜，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则签订本协议。 第一部分 保密 第一条 保密内容及范围 1、 乙方同意对甲方.或者虽属于甲方客户（含意向客户）等第三方但甲方负有保密义务的一 切保密信息在保密期内予以严格保密。 2、 本协议中的“保密信息”是指乙方在甲方工作期间接触到的甲方.甲方客户及甲方关联客 户的任何形式的秘密信息，包括但不限于： （1）任何甲方.甲方客户及甲方关联客户不欲公开的观点.发现.发明.公式.程序.计划.图表.模 型.参数.数据.标准.商业秘密.专有技术以及任何知识产权等； （2）甲方.甲方客户及甲方关联客户制作或拥有的任何形式的报告.访谈记录.数据.信件.电子 邮件.报表.模型以及其他文件的原件或副件； （3）甲方.甲方客户及甲方关联客户的技术资料或秘密.经营情况.经营策略及经营信息.客户信 息.客户经营状况等； （4）甲方内外部项目的项目建议书.项目计划.报价.合同.项目研究方法和工具.培训资料和工 具以及项目成果等； （5）甲方内部不欲公开或未经公开的公司制度.文件.决议.消息和公司运营情况等； （6）任何甲方.甲方客户及甲方关联客户不欲公开的关于财务.成本.利润.市场.销售.合同 d. 采购等渠道.客户.经销商信息等。 （7）甲方的客户或潜在客户信息，包括但不限于其身份及其他相关信息.客户联系方式和客户 销售策略等； （8）下列信息亦属于甲方的重要保密信息： 3、 乙方承认，上述“保密信息”均为甲方的保密信息。本协议不仅适用于乙方在本协议签订 之后接触的保密信息，也适用于乙方在本协议生效日期前接触的所有保密信息。 4、 乙方确认，如果对是否属于保密信息存在争议或不太明确，则乙方应按保密信息进行处理， 除非得到甲方或乙方上级的明确否认。 第二条 乙方的保密义务 1、 乙方同意为甲方公司利益尽最佳努力，在提供服务或双方合作期间不组织.参加或计划组 织.参加任何竞争企业.或从事任何不正当使用甲方商业秘密的行为。 第1页共6页 2、 乙方在为甲方提供服务或双方合作期间，应严格遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密 规章.制度，履行与其服务内容相应的保密职责；若甲方的保密规章.制度没有规定或者规定不 明确之处，乙方亦应本着谨慎.诚实的态度，采取任何必要.合理的措施，维护其于任职期间知 悉或者持有的保密信息。 3、 甲方或乙方上级在职权范围内就保密事宜对乙方提出的要求与指示，乙方应予执行，并作 为本合同约定的保密义务的一部分。 4、 乙方同意对保密信息予以严格保密，承担的保密义务包括但不限于： （1）乙方因某一项目而从甲方.甲方客户或甲方关联客户处获得的保密信息，乙方承诺只在进 行该项目或与该项目紧密相关的项目研究时使用，绝不为与该项目无关的目的使用该保密信息； （2）乙方应对甲方.甲方客户或甲方关联客户交到自己手中的保密信息予以妥善保存，不得泄 漏或遗失，在未经甲方事先书面许可，不得私自保留或复制.记录； （3）非经甲方事先书面许可，乙方不得直接或间接地以任何方式或向任何第三方（任何第三方， 包括除甲方该项目组人员以外的任何机构和人员）披露或透露保密信息；亦不得依据保密信息， 就任何问题，向任何第三方做出任何建议； （4）当甲方.甲方客户或甲方关联客户要求乙方交回保密信息时（无论出于何种理由），乙方 应立即将保密信息（及保密信息的载体.复制品等）完整交回； （5）根据甲方的要求，如实向甲方提供保密信息的使用记录； （6）乙方在离职时或任何时候甲方提出要求时，须将一切保密信息（及保密信息的载体.复制 品等）在甲方要求的时间内交还甲方； （7）乙方在离职后，应严格遵守相关法律规定，以及以上各项保密义务，不得以任何方式利用. 传播.披露所掌握或知悉的保密信息，不得利用所掌握或知悉的保密信息从事损害甲方利益或可 能对甲方利益造成不利影响的活动，包括向乙方之后任职单位披露或使用保密信息.为乙方自营 企业利益使用保密信息等。 （8）无论在职期间或离职后，乙方均不得劝诱及参与招聘甲方其它员工到甲方的竞争单位工作。 5、 在职期间，未经甲方同意，乙方不得与甲方客户有私下交易或金钱往来。 6、 保密信息的保密期是指：乙方在职或离职后，甲方.甲方客户或甲方关联客户对外公布保 密信息，或者保密信息为公众所知之前的任何时间。 7、 特别是，下列任何一行为均属于违反保密义务之列： 离职后，乙方不得（包括不得自行及不得通过乙方所在单位）与原甲方客户进行与甲方存在竞 争的业务或交易；如原甲方客户联系乙方，则乙方应将该信息告知甲方或要求原甲方客户与甲 方联系。 第二部分 竞业限制 第三条 定义 1、 竞业限制或竞业禁止：指用人单位有条件的要求劳动者不能直接或间接从事竞业行为，具 体以本合同约定为准。 2、 甲方公司：包括甲方及其所有分支机构、子公司、办事处和关联单位。 3、 任职期间：是指乙方与甲方正式签订劳动合同或形成事实劳动合同关系之日开始到双方劳 动关系结束（或消灭）为止的期间。如乙方到达退休年龄之后继续为甲方所聘用，则任职期间 包括聘用期间，至聘用关系终止之日截止。 第2页共6页 4、 个人或组织：包括任何个人、公司、企业、合伙、协会、事业单位、社会团体或组织，即 各类形式的个人或组织。 5、 竞争性单位：指与甲方公司生产、经营、从事类似产品或提供类似服务的或对甲方公司业 务构成现实或潜在竞争的个人或组织，包括但不限于： （1）从事下列业务的个人或组织： （2）下列公司或与下列公司经营范围存在重合的组织或个人： （3）为上述竞争性单位提供支持，例如提供专业咨 询或顾问服务的个人或组织。 （4）上述个人或组织的关联企业及机构。 上述竞争性单位所经营的业务即为竞争性业务。 （5）竞业行为：自己或与其它个人或组织合作，直接或间接的从事竞争性业务；或为竞争性单 位提供服务或劳务，包括但不限于担任竞争性单位的合伙人、董事、监事、股东、管理人员或 一般职员、代理人、顾问等。 上述行为之一即为竞业行为；此外本协议可另外对竞业行为作出补充。 第四条 在职期间的竞业限制 1、 未经甲方事先书面许可，乙方在甲方任职期间，不得从事竞业行为。 2、 除本协议中约定的竞业行为以外，在职期间的下列行为将视为乙方从事竞业行为： 从竞争性单位处直接或间接获得好处，包括但不限于财产性利益、旅游、消费、宴请、报销。 3、 在职期间的竞业限制义务的履行，甲方无需向乙方支付额外补偿。 第五条 离职后的竞业限制 1、 离职后的竞业限制期间内，乙方不得从事竞业行为。 2、 离职后竞业限制期间：自乙方离职之日起[ 两 ] 年。但是，甲方仍可通过下列方式之一 缩短竞业限制期间： （1）离职之日前（含当日），甲方书面通知乙方缩短竞业限制期间，或者取消竞业限制义务； （2）离职后竞业限制期间内，甲方至少提前一个月通知乙方终止竞业限制义务。 如有多次通知，则以最近的一次通知为准。 竞业限制义务到期或终止后甲方无需再支付竞业限制补偿。 双方同意：甲方无需支付提前终止竞业限制义务的额外补偿。 3、 竞业限制补偿：每月竞业限制补偿金标准为乙方离职前 12 个月内的月平均工资的 【30%】。 （1）计算月平均工资时，以乙方工资卡或乙方实际收到的货币性质的工资收入为准。与股权激 励相关的分红、期权、股权等不计算在内。 第3页共6页 （2）发放时间：按月发放，下月底之前发放上月补偿金，如为非整月，则可以与下个月的补偿 金一并发放；非整月的补偿金按天折算。例如乙方于 2 月 15 日离职，则甲方可以 4 月底前支付 2、3 月的补偿金。 （3）如发放时间有逾期，但逾期不超过 3 个月的，乙方有权要求甲方补足发放，但不得以此为 由要求解除本协议或拒绝履行竞业限制义务。 （4）发放方式：甲方向乙方领取工资的银行卡（或双方书面确认的其它帐户）内支付。如因任 何原因（包括但不限于储蓄卡被注销、银行系统故障等原因）未支付成功，不视为逾期未支付， 乙方不得以此为由主张不再履行竞业限制义务。此时乙方可以到甲方处现金领取竞业限制补偿 金，或书面确认乙方名下的其它收款帐户之后甲方再行发放。 4、 在竞业限制期间内具有下列情形之一时，视为乙方从事竞业行为及违反竞业限制义务： （1）从竞争性单位处领取任何报酬（包括但不限于以薪酬、报酬、劳务费用、分红等任何名 义），或获得旅游、实物、购物卡、消费卡、报销等好处； （2）在竞争性单位缴纳个人所得税，或社会保险，或住房公积金； （3）乙方近亲属从竞争性单位处领取任何报酬（包括但不限于以薪酬、报酬、劳务费用、分红、 报销等任何名义）或获得旅游、实物、购物卡、消费卡、报销等好处，而乙方不能提供合理说 明的； （4）乙方不能按本协议约定向甲方说明当下工作情况或所说明情况与实际情况不符的。 （5）其它违反竞业限制义务的情形的。 5、 特别要求：如甲方提出要求，则乙方应在一周内通过电子邮件或其它书面形式向甲方说明 当下的工作单位与工作情况。 6、 无论乙方因何种原因从甲方离职，均不影响本协议约定的竞业限制义务的履行。 7、 特别说明：有下列情形之一时，甲方可通知乙方暂停支付竞业限制补偿： （1）乙方从事竞业行为时； （2）乙方未按本协议要求说明当下工作情况时； （3）甲方有证据证明乙方有违反竞业限制义务的情形时； 此种情形下，乙方仍应履行竞业限制义务。在上述情形消失或乙方证明并未违反竞业限制义务 后，甲方应在一个月内补发竞业限制补偿。 8、 乙方指定收款账户（如未指定，则以乙方原领取工资的银行卡为准）： 第三部分 违约责任及其它 第六条 违约责任 1、 乙方在职期间，如有竞业行为或违反保密义务的行为，均视为严重违反规章制度与劳动纪 律。甲方有权同时要求乙方承担下列责任： （1）解除劳动合同，且无需支付任何补偿； （2）乙方从事竞业行为或违反保密义务行为所获利益应归甲方所有； （3）赔偿竞业行为或违反保密义务行为给甲方造成的损失； （4）乙方应向甲方支付违约金，违约金标准为乙方当时 12 个月内月平均工资的【 二十 】倍。 乙方离职后违反保密义务的，同样按上述标准承担违约责任。 第4页共6页 2、 乙方离职后，未履行双方约定的竞业限制义务的，应向甲方支付违约金。违约金的标准为： 双方约定的竞业限制补偿金月标准*双方约定的离职后竞业限制期间的月份数*【五倍】。同时， 乙方应将甲方在离职后支付的竞业限制补偿金全部返还给甲方。 如甲方要求乙方改正违反竞业限制的行为，而乙方收到甲方通知后在一个月内仍未改正的，继 续从事竞业行为的，则甲方有权再次要求乙方按上款约定承担违约金。 3、 如果乙方侵犯甲方客户及甲方关联客户相关的保密信息或知识产权，甲方有权代表甲方客 户及甲方关联客户追究乙方的法律责任。 4、 乙方支付的违约金不足以赔偿甲方损失的，还应赔偿甲方损失。甲方损失包括但不限于甲 方直接或间接的利润损失、商誉损失、业务机会损失及为制止违约行为所支付的合理费用（律 师费、诉讼费、调查费用、公证费用等）。 5、 本协议约定的违约责任是同时并列的，甲方可以要求乙方承担全部违约责任，同时，甲方 向乙方主张其中的部分违约责任的，不视为甲方放弃追究其它违约责任的权利。 6、 根据本协议，乙方应作出赔偿的，赔偿可以从乙方的服务报酬或劳动报酬中扣除。 第七条 通知 1、 在职期间，就本协议相关事宜，甲方可通过在劳动合同或其它文件乙方提供的地址进行送 达。 2、 离职后，甲方可通过下列方式之一向乙方进行通知或送达： 乙方电子邮箱： 通信地址： 手机短信。手机号为： 无论乙方是否实际查阅或拒收，甲方通过上述方式之一向乙方发出通知时，即视为乙方已经查 阅。 3、 甲方的送达地址为：甲方办公场所。 第八条 其它 1、 双方同意，与本协议有关的一切纠纷，由双方当事人协商解决，协商不成的，任何一方均 可向甲方所在地有管辖权的劳动仲裁机构或人民法院提起诉讼。 2、 甲乙双方建立的关系性质（劳动关系、劳务关系、劳务派遣关系、聘用关系等）以双方签 署的其它协议为准，但无论何种关系性质，本协议一经签署，即发生法律效力。 3、 本协议一式贰份，甲、乙双方各执壹份。 4、 本协议自双方签字或盖章之日起开始生效。 以下无正文 签署日期： [ ]年[ ]月[ ]日 甲方（签章）： 第5页共6页 乙方确认： 已认真阅读了本协议的全部内容，包括其中的违约责任约定，同意遵守本协议约定。 乙方（签名）： 第6页共6页
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保密及竞业禁止协议书
编号： 保 密 协 议 甲方： 乙方： 签订日期： 年 月 保密协议 甲方： 乙方： 性别： 日 现住址： 邮政编码： 电话： 身份证号码： 由于甲方属于金融信息服务有限公司，存在大量的内部商业秘密，乙方在 甲方任职期间，将接触到大量的甲方商业秘密以及甲方其他有权保密的工作内 容。为了保护甲方的正当合法权益，根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、 公平、诚信的精神，甲乙双方就乙方对甲方所负有的保密义务和竞业限制义务， 经协商一致后，共同订立本协议，以资信守： 一、乙方保证并确认：已与原单位依法解除了劳动合同，并不存在有任何 权利义务或劳动人事争议。如给原用人单位造成任何损失，由乙方自己承担赔 偿等法律责任，与甲方无任何牵连。 乙方并承诺，与其他单位不存在雇佣关系。 二、 乙方在甲方任职期间，应遵守甲方的保密制度，规定如下： 1、基于业务保密事由，非经甲方授权部门或主管人员同意，乙方不得以任 何形式使甲方公司的任何设备、文件、业务资料、各种载体的电子信息等保密 文件或资料、物品脱离甲方公司之控制。 2、乙方无论任何原因，在工作期间或调离本岗位以及离职后，均不得将甲 方的商业运营方法、培训资料、客户档案、公司运作方法、公司机密等一切相 关资料外泄或提供给竞争对手（即同行业或者类似行业）。 3、可能成为甲方商业秘密的经营信息的范围包括但不限于：客户名单、营 销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、策划文案、网站制作、网 站技术资料、网站数据、营销方法、运营模式、网站规划、项目计划、项目组 人员构成、费用预算、利润情况及不公开的财务资料等。 4、甲方的保密规章、制度没有规定或者不明确之处，乙方亦应本着谨慎、 诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的 任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的项目投资信息、经营 信息或其他商业秘密信息，以保持其秘密性。 5、甲方依照法律规定，如在缔约过程中知悉的对方当事人的秘密和有关协 议的约定，如项目投资合同等，对外承担保密义务的事项亦属于保密范围。 1 6、乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、 资料、图表、笔记、报告、件、传真、磁带、磁盘、光盘以及其他任何形式的 载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。 三、乙方承诺，其在甲方任职期间及离职之后 年以内，非经甲方 事先书面同意，不得在与甲方经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业 单位、社会团体内有任何职务或身份，包括股东、合伙人、董事、监事、 经理 、 员工、代理人、顾问等；乙方承诺，在离职之前或离职之后 年以内， 不得抢夺乙方客户，或者引诱乙方其他员工离职，损害甲方的合法权益；也不 得自营与甲方相同或具有竞争性关系的产品或服务。 四、乙方离职后承担保密义务的期限为下列第 种，没有选择的， 视为无限期保密： 1、无限期保密，直到甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开； 2、有限期保密，保密期限自离职之日起，计算到 为止； 五、甲方同意就乙方离职后承担的保密义务及竞业禁止义务，向其支保密 费及竞业禁止补偿费。“保密津贴”和“竞业限制补偿费”已包括在《劳动合 同》所约定的薪酬之内。 六、乙方在甲方工作期间（包括工作时间和非工作时间）创造的与公司业 务有关的一切可获得著作权、专利权的作品，应被视为完成甲方分配的工作任 务而创造的作品，乙方同意：所有该种作品的创造受到甲方的资助并代表甲方 的意志；甲方为该种作品的著作权人。在任何情况下，乙方同意作为该种作品 的匿名作者并放弃对于该种作品署名权或任何其他精神权利。 七、本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商一致，并签署书面文件，与本 协议具有同等效力。本协议签订后，经双方当事人协商一致，可以对本协议有 关条款进行变更或者补充，但应当以书面形式确认。上述文件一经签署，即具 有法律效力并成为本协议的有效组成部分。 2 八、甲乙双方在签署或履行协议过程中具有实际权利义务内容的补充文件、 通知、声明、信函、备忘录、会议纪要等均是本协议的附件。协议附件为本协 议的有效组成部分，与本协议具有同等效力。 九、本协议任何一方未行使或延迟行使本协议项下的一项权利并不作为对 该项权利的放弃，任何单独一次或部分行使一项权利亦不排除将来对该项权利 的其他行使。除非双方另有约定，任何一方不得全部或部分转让本协议或者本 协议项下的任何权利和义务。前款权利不因本协议的终止、撤消、无效而消失。 十、违约责任 1、如果乙方违反本协议所规定的保密义务及竞业禁止义务，应当承担违约 责任，一次性向甲方支付违约金人民币 元（大写： 后果严重程度由乙方赔偿甲方损失费人民币 至人民币 元（大写： 元）；视 元（大写： 元） 元）。违约金的支付不影响甲方要求乙 方赔偿因为违约事项或其他行为给甲方造成的其他损失，也不影响甲方追究乙 方的其他法律责任。 2、乙方因其违约行为造成的甲方损失，乙方同时还应承担违约损害赔偿责 任，如已经支付违约金的，应当予以扣除。 3、前款所述损害赔偿金额按照如下方式计算： A 损害赔偿金额为乙方的违约行为给甲方所造成的经济损失，计算方法是 ： 因乙方的侵权行为导致甲方的营业额减少，其营业额减少的总数乘以每个投资 项目的利润所得之积； B 如果甲方的损失依照前款所述的计算方法难以计算的，损害赔偿金额为 乙方因违约行为所获得的全部利润，计算方式是：乙方从每件与违约行为直接 关联的投资项目获得的利润乘以在市场上营业额的总数所得之积；或者以不低 于甲方商业秘密许可使用费的合理数额作为损害赔偿金额； C 甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用（包括但不限于律师费、 调查费、鉴定费等），应当包含在损害赔偿金额之内。 4、因乙方的违约行为侵犯了甲方的合法权益，甲方可以选择根据本协议要 求乙方承担违约责任，或者依照有关法律法规要求乙方承担侵权责任。 3 5、任何一方对对方履行合同义务的接受并不表示放弃对对方在此之前的违 约责任的追究，对违约行为的权利主张并不因合同实际履行、继续履行而放弃， 除非权利方明确表示放弃追究对方的违约责任。 十一、本协议从签字或盖章之日起至乙方离职后 年内有效。 十二、争议解决 甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应先行协商解决，如协商不成 时，依法申请仲裁。争议发生后，在对争议进行（诉讼）仲裁时，除争议事项 外，双方应继续执行各自在本协议项下的其他权利义务。 本协议的终止、撤消、无效不应影响前款约定的效力。 十三、本协议自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。 十四、本协议一式三份，甲乙双方及相关部门各执一份，具有同等法律效 力。 （以下无正文） 甲方：(盖章) 乙方：(签字或盖章) 法定代表人或委托代理人： (签字或盖章) 年 4 月 日
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保密及竞业禁止合同书
保密及竞业禁止合同书 0 E4 n! [/ e, o; s: a 用人单位：（简称甲方，下同）： 员工姓名：（简称乙方，下同）： 工号： 1 e* I6 i' k" F2 x 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、 《中华人民共和国反不正当竞争法》 以及国家、地方的有关规定，就乙方任职期间及离职后保守甲方商业秘密及竞业 禁止问题达成如下协议，签订本合同，以兹双方共同遵守。 一、本合同适用范围 适用于本公司技术部人员。 二、保密内容与范围 乙方负有保密义务的范围包括但不限于乙方在甲方任职期间耳闻、目睹、接触到 了解到或者具体承办的关于甲方、甲方人员等各方面的以下秘密信息： 1、公司重大决策中的秘密事项。包括但不限于客户名单、采购资料、定价政策、财 务资料、进货渠道等等。 2、公司（增加“实施或者”）尚未实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项 目及经营决策。 3、公司内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录。 4、公司财务预、决算报告及各类财务报表、统计报表。 5、公司尚未进入市场，尚未公开的各类信息。 6、公司职员人事档案、工资和劳务性收入及资料。 7、乙方在合同期前所持有的研究开发的成果和技术秘密已被甲方应用和生产的。 8、乙方在合同期内研究开发的技术成果。 9、甲方已有的研究、开发技术成果和技术秘密。 10、甲方所有的技术资料。包括但不限于：技术方案、技术流程、技术指标、研究 开发记录、技术报告、案例数据、技术操作手册、技术文档，等等。 11、公司《保密制度》里所规定或公司以书面形式确定应当保密的其它事项。 三、双方的权利与义务 1、 乙方在甲方任职期间，为完成甲方工作任务，主要是利用甲方物质技术条件 创作并由甲方承担责任，或者依照有关法律、行政法规规定或者依照本合同约定 而创作的作品，乙方享有署名权，甲方享有除署名权以外的其他权利。 乙方执行甲方任务或者主要利用甲方的物质技术条件，在本职工作中作出的， 或者履行甲方交付的本职工作以外的任务作出的，或者退职、退休、调动工作后 一年内作出的，与其在甲方承担的本职工作或者分配的任务有关的发明创造为 职务发明创造，其专利申请权、专利权属于甲方所有。 乙方执行甲方工作任务产生的发明创造、作品、商标、技术秘密或其他商业秘密 信息，均属于甲方所有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造 作品、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或者向第三方转让。 乙方应当依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申 请、注册、登记等，协助乙方取得和行使上述作品、发明创造、商标的知识产权； 保证甲方充分、有效的利用上述作品。 上述发明创造、作品、技术秘密及其他商业秘密，有关的署名权（依照法律 规定应由乙方署名的除外）由作为发明人、创作人或开发者的乙方享有，甲方尊 重乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。 2、 乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、技术 秘密或其他商业秘密信息，乙方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲 方申明。经甲方核实，认为确属于非职务成果的，由乙方享有知识产权。 乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、 经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方放弃对甲方 追究的权利。乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协 商不成的，通过诉讼途径解决。 3、 乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规 章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。 甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、 诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任 何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘 密信息，以保持其机密性。 4、 除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、 公布、发布、出版、传授、转让、举报或者其他任何方式使任何第三方（包括按照 保密制度的规定不得知悉该项秘密的乙方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于 他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密，也不得在履行职务之 外使用这些秘密信息。 5、乙方必须按甲方要求从事技术项目的研究与开发，并将研究开发的所有资料 交甲方保存。 6、 乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或 其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。 若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵仅指控时，乙方应当承担甲方 为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。 上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。 乙方在履行职务时，按照甲方的明确要求或者为了完成甲方明确交付的具体工 作任务必然导致侵犯他人知识产权的，若甲方遭受第三方的侵权指控，应诉费 用和侵权赔偿不得由乙方承担或部分承担。 7、乙方承诺，其在甲方任职期间，非经甲方书面同意，不在与甲方生产、经营 同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包 括显名或者隐名的股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。 乙方在终止或解除本合同后一年内，不得到生产经营同类产品或同类业务及有 竞争关系的其他单位任职，也不得自己生产同类产品或经营同类业务。 8、乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、 图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归 甲方所有。乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还该载体。 若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，须将秘密信息从载体复制到甲方所 拥有的载体上，并把原载体上的秘密信息彻底消除。否则，视为乙方已同意将这 些载体物的所有权转让给甲方。甲方应当在乙方返还这些载体时，给予乙方相当 于载体本身价值的经济补偿。 四、保密期限 1、 聘用合同 3、 解除、终止合同 2、 期限内。 4，期后的一年内。 五、保密的数额及支付方式 乙方离职（本合同中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系的 时间为准。甲方拒绝领取工资且停止履行职务的行为，视为提出辞职。）一年后 到公司领取两个月工资作为补偿。 六、违约责任 1、乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消收回有关待遇。 2、乙方违反本合同任何一条款，除合同条款另有规定外，应当应当一次性向甲 方支付违约金 万元；无论违约金给付与否，甲方均有权不经预告立即解除与乙方的聘用关系。 乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当在违约金以外赔偿甲方的损失。 七、本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。 八、 本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本合同为准。本合同的 修改必须采用双方同意的书面形式。 九、 双方确认，在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各 条款的法律含义。 甲方（盖章）： 乙方签名（盖章）： 法定代表人签名： （手印） 年 月 日
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餐饮保密协议合同
保密及竞业禁止协议 甲 方： 法定代表人： 乙 方： 身份证号码： 甲方已与乙方签订《劳动合同》，乙方受甲方雇佣在甲方任职， 据法律、法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则签订本 协议。 第一条 保密 1、对甲方提供给乙方或乙方在受雇期间以其它方式直接或间接 接触的技术信息（诸如烹调方法、配方、技术诀窍、管理文件、管理流 程、研发项目或类似项目），以及其它任何方面的秘密或专有的信息 或数据（下称“保密资料”），乙方承诺仅将该等保密资料用于完 成其甲方分配的工作任务，并在甲方要求时立即将保密资料及所有 复制品交还甲方。乙方进一步同意，未经甲方事先书面授权，不直接 或间接向任何第三方披露、传播、公布、发表、传授、转让、交换或传送 任何保密资料。 2、乙方在此同意就上述保密义务应由甲方向其支付的补偿金已 经包括于支付给乙方的工资。 3、乙方在本条款项下的义务为乙方在甲方任职期间以及甲方与 乙方的雇用关系终止后 3 年内继续有效。 第二条 不竞争 1、 乙方不得直接或间接参与、进行或牵涉进任何在任何方面与 1 甲方业务相竞争或相似的业务。 2、乙方向甲方承诺： (1) 在被甲方聘用期间，将以其全部的时间和精力投入甲方的 业务，并尽其最大努力为甲方拓展业务、扩大利益，而不会参与任何 其它(竞争或其它)业务。 (2) 自被甲方停止聘用之日起（不论任何原因）三年内，而无 论其是为自己还是代表任何其它个人，均不得： (a) 在研究、生产、销售或维护与甲方业务相同或者与甲方业务 具有竞争关系的企业或事业单位工作，也不以任何方式间接地为这 些企业或事业单位工作； (b) 就甲方届时开展的任何一类的业务而言，唆使、介入或试 图诱使甲方的重要顾客、客户、供货商、代理、分销商、职工的任何个 人脱离甲方或者中断与甲方的业务关系； (c) 干扰甲方供应产品或服务的持续性，或破坏上述任何供应 的条件； 第三条 违约责任 1、乙方如违反本协议约定义务，应承担如下违约责任： (a) 乙方因此所取得的利益将归甲方所有，且乙方应向甲方赔 偿 5000—100000 元的违约赔偿金； (b) 乙方应当赔偿甲方的损失，包括但不仅限于甲方因调查该 项侵害其合法权益的行为所发生的合理费用。 2、乙方承担的前款违约责任不足以弥补其违约造成的实际损失 时，甲方有权要求乙方赔偿全部实际损失。违约的实际损失，包括由 国家认可的资产评估机构评定的保密信息的价值及评估费用、调查费 用等。 2 3、乙方依照本协议约定承担赔偿损失和其他民事责任后，甲方 仍保留依法提请有关部门追究乙方刑事责任、行政责任的权利。 第四条 争议处理 甲、乙双方在本协议履行过程中发生争议的，应进行友好协商， 如果协商解决不成，任何一方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第五条 其它规定 1、如订立本协议所依据的法律、行政法规、规章发生变化时，本 协议亦应变更相关内容。本协议所称的“国家的法律、法规、规章” 是指“国家、***省、*****市政府部门颁布的法律、法规、规章和政 策”。 2、本协议被视为是甲方《劳动合同》的重要组成部分，与《劳动 合同》具有同等的效力。本协议中如有任何与《劳动合同》相冲突的条 款，以本协议为准。 3、本协议于双方签字盖章之日起生效。本协议的有效期为乙方 在甲方任职期间以及因任何原因停止在甲方任职之日起三年。 4、所有对本协议的修改均需双方签署书面协议方可生效。 5、本协议一式两份，甲乙双方各持一份。 甲方： （盖章） 乙方： （签名） 法定代表人： 签定日期： 3 年 月 日
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其他-保密义务通知（单位通知员工）
通知编号:________ 保密义务通知 被通知人： 身份证件类型及号码： 鉴于： 1、您即将从 公司（下称公司）离职； 2、根据您与公司的协议、公司制度以及法律法规，您对公司的保密信息负有保密义务。 公司特此通知： 第一条 您对公司、或者虽属于公司客户等第三方但公司负有保密义务的一切保密信息均应予 以严格保密。 第二条 保密期限：在职期间及离职后，直至公司取消保密义务时止。 第三条 “保密信息”是指您在公司工作期间接触到的公司、公司客户及公司关联客户的任何 形式的秘密信息，包括但不限于： 1、 任何公司、公司客户及公司关联客户不欲公开的观点、发现、发明、公式、程序、计 划、图表、模型、参数、数据、标准、商业秘密、专有技术以及任何知识产权等； 2、 公司、公司客户及公司关联客户制作或拥有的任何形式的报告、访谈记录、数据、信 件、电子邮件、报表、模型以及其他文件的原件或副件； 3、 公司、公司客户及公司关联客户的技术资料或秘密、经营情况、经营策略及经营信息、 客户信息、客户经营状况等； 4、 公司内外部项目的项目建议书、项目计划、报价、合同、项目研究方法和工具、培训 资料和工具以及项目成果等； 5、 公司内部不欲公开或未经公开的公司制度、文件、决议、消息和公司运营情况等； 6、 任何公司、公司客户及公司关联客户不欲公开的关于财务、成本、利润、市场、销售、 合同、采购等渠道、客户、经销商信息等。 7、 公司的客户或潜在客户信息，包括但不限于其身份及其他相关信息、客户联系方式和 客户销售策略等； 8、 其它： 9、 如果您对是否属于保密信息存在争议或不太明确，可向公司相关负责人员咨询，在得 到明确否认之前，应按保密信息处理。 第四条 特别提示 第1页共2页 下列行为均属于违反保密义务： 1、您不得劝诱及参与招聘公司其它员工到公司的竞争单位工作。 2、离职后，您不得（包括不得自行及不得通过所在单位）与原公司客户进行与公司存在竞争的 业务或交易；如原公司客户联系乙方，则您应将该信息告知公司或要求原公司客户与公司联系。 第五条 补充 公司联系人： 联系方式： 特此通知。 公司 年 月 日 第2页共2页
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外贸公司保密协议
编号：________ 外贸保密协议 甲方： 乙方： 身份证号： 因乙方现正在为甲方提供服务和履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业秘密。为了明确乙方 的保密义务，有效保护甲方的商业秘密，防止该商业秘密被公开披露或以任何形式泄漏，根据 《中华人民共和国合同法》、 《中华人民共和国劳动法》、 《中华人民共和国反不正当竞争法》及国 家相关的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实守信的原则签订本保密协议。 第一条：商业秘密 1、本协议所称商业秘密包括：合作伙伴信息、国外客户信息、经营信息和甲方公司列为绝密、机 密级的各项文件。乙方对此商业秘密承担保密义务。本协议之签订可认为甲方已对公司的商业秘 密采取了合理的保密措施。 2、合作伙伴信息指与甲方在业务进行过程中有合作关系的公司或个人，比如船公司、货代公司 以及海关等政府机关。 3、国外客户信息是指与公司发生实际业务往来的国外客户的信息。 4、经营信息指有关商业活动的市场行销策略、合作商情报、定价政策、不公开的财务资料、合同、 交易相对人资料等销售和经营信息。 5、甲方依照法律规定(如在缔约过程中知悉其他相对人的商业秘密)和在有关协议的约定中对外 承担保密义务的事项，也属本保密协议所称的商业秘密。 第二条：保密义务人 乙方为本协议所称的保密义务人。 甲方向保密义务人支付的报酬或工资中已包含保密费，此处不再重复支付。 保密义务人同意为甲方公司利益尽最佳努力，在履行职务期间不组织、参加或计划组织、参加任 何竞争企业，或从事任何不正当使用公司商业秘密的行为。 保密义务人应提高保密意识，防止过失泄密。 第1页共3页 第三条：保密义务人的保密义务 1、保密义务人对其因身份、职务、职业或技术关系而知悉的公司商业秘密应严格保守，保证不被 披露或使用，包括意外或过失。 2、在服务关系存续期间，保密义务人未经授权，不得以竞争为目的、或出于私利、或为第三人谋 利、或为故意加害于公司，擅自披露、使用商业秘密、取走与商业秘密有关的物件；不得向不承 担保密义务的任何第三人披露甲方的商业秘密；不得允许(出借、赠与、出租、转让等处分甲方商 业秘密的行为皆属于“允许”)或协助不承担保密义务的任何第三人使用甲方的商业秘密；不得 复制或公开包含公司商业秘密的文件或文件副本；对因工作所保管、接触的有关本公司或公司 客户的文件应妥善对待，未经允许不得将公司文件材料带出公司之外，如遗落洗手间，如无使 用价值的纸质文件需及时碎掉。 3、如果发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩 大，并及时向自己的上级主管报告。 4、服务关系结束后，公司保密义务人应将与工作有关的纸质资料和电子资料等交还公司。 5 、甲方要求乙方对自己的薪资待遇保密，不得将薪资待遇与公司同事讨论；除了职工本人、财 务以及公司直属领导外，其他内部员工不能知晓自己的薪资待遇，否则按泄露公司内部机密处 理。 6 、节假日加班者，应在离开办公室时将门窗锁好，切断电源；在公司规定的来访时间接待私 人访客，不得擅自将私人访客带入集中办公区域；离开办公室时应将自己的贵重物品、文件柜 和抽屉锁好。 第四条：保密义务的终止 1、公司授权同意披露或使用商业秘密。 2、有关的信息等已进入公共领域，公司解除保密需求。 3、乙方是否在职、劳动合同是否履行完毕，均不影响其保密义务的承担。 第五条：违约责任 1、乙方违反协议中的保密义务，甲方有权随时解除与乙方的劳动合同，并不需要做任何相关补 偿；乙方应承担违约责任，并支付至少相当于其工作报酬或一年工资的违约金。 2、乙方如将商业秘密泄露给第三人或使用商业秘密使公司遭受损失的，甲方有权随时解除与乙 方的劳动合同，并不需要做任何相关补偿；乙方应对公司进行赔偿，其赔偿数额不少于由于其 第2页共3页 违反义务所给甲方带来的损失。 3、因乙方恶意泄露商业秘密给公司造成严重后果的，公司将通过法律手段追究其侵权责任，直 至追究其刑事责任。 第六条：争议的解决方法 因执行本协议而发生纠纷的，可以由双方协商解决或共同委托双方信任的第三方调解。协商、调 解不成，或者一方不愿意协商、调解的，争议将提交仲裁委员会，按该委员会的规则进行仲裁。 仲裁结果是终局性的，对双方均有约束力。 第七条：双方确认 在签署本协议前，双方已经详细审阅了协议的内容，并完全了解协议各条款的法律含义。 第八条：协议的效力和变更 1、本协议自双方签字或盖章后生效。 2、本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。 第九条 ：本协议一式二份，甲乙双方各执一份。 以下无正文 甲方（盖公章）： 乙方（签字印鉴）： 第3页共3页 年 月 日
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商业秘密保密协议
商业秘密保密协议 甲 方：（用人单位） 法定代表人： ____________________________________ 注册地址： 乙 方：（受聘者） 家庭住址： 户口所在地： 省（市） 区（县） 街道（乡 镇） 居民身份证号码： 乙方因为在甲方单位履行职务，已经或将要知悉甲方的商业秘密。为了 明确乙方的保密义务，甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则 ， 签订本保密协议。 双方确认在签署本协议前已经详细审阅过协议的内容，并完全了解协议 各条款的法律含义。 第一条 保密的内容和范围。 （一）保密内容是甲方商业秘密，即乙方在甲方工作期间所涉及的不为 公众所知悉，能为甲方（权利人）带来利益、具有实用性并经甲方采取 保密措施的技术信息和经营信息，即技术秘密和经营秘密。 1、技术秘密：即甲方研制、开发或者以其他合法方式掌握的、未公开的、 能给甲方带来经营利益或竞争优势、具有实用性且甲方已采取了保密措施的 技术信息。包括但不限于：设计图纸（含草图）、试验结果和试验记录、工 艺、配方、样品、数据、计算机程序等等。技术信息可以是特定的完整的技 术内容，构成一项产品、工艺、材料及其改进的技术方案；也可以是某一产 品、工艺、材料等技术或产品中的部分技术要素。 2、经营秘密：即甲方公司经营管理过程中，形成的具有独特、有较强竞争 力并能带来经济效益，经甲方采取了保密措施，尚未公开的包括但不限于进 货渠道、销售渠道、销售数量、价格、客户名单、管理办法、经营方案、投 资方案等经营信息。 （二）本合同项下商业秘密的范围，具体包括以下方面： 1、有关组织与财务的信息，包括但不限于： （1）公司机构及组织的变动、合并、分立；有重大影响的股东变动； （2）经营管理层人事变动； （3）来自国内外的投资； （4）银行贷款情况； （5）会计报告及财务资料。 2、有关生产与制造的信息，包括但不限于： （1）原材料种类，品质控制方法、采购渠道（包括供应商情况）、物料堆 放配送方式、技术经济指标、产品成本构成； （2）目前的生产能力和预期生产能力； （3）生产成本、新的工艺、装置的使用和添置； （4）更新换代产品的魅力和对市场的预期冲击； （5）新生产计划，其实施进度等。 3、有关市场研究，推销战略，包括但不限于： （1）根据市场调查，预测出一定地区、一定时期对产品的需求数量和可能 的价格； （2）竞争对手的销售组织、销售价格、售后服务、促销手段、广告宣传等 方面的信息； （3）制品的仓储场所、供货是否平衡等等； （4）业务函电、销售渠道、营销网络、各级经销商及终端销售商客户名单 及资料、市场营销的规划与实施策略； （5）甲方的管理决窍、客户名单、货源情报、产销策略、招投标中的标底 及投标书内容，传输中的商业数据，电话信号等信息。 （6）甲方重大决策中的秘密事项； （7）甲方尚未付诸实施的或正在实施的经营战略、经营方向、经营规定计 划、经营项目及各项目资料； （8）股东会、董事会、监事会决议、年度报告及总结等重要文件资料。 4、有关新技术开发的信息，包括但不限于： （1）甲方专有生产技术及新生产技术（含技术流程、技术配方等一切与技 术有关的信息），以物理学的、化学的、生物的或其他形式的载体所表现的 设计、制作工艺、数据、产品配方、制作方法、程序、决窍等； （2）甲方产品开发的市场调研情况、产品开发规划、产品的各种调试方式、 产品工艺技术、开发与制造的各种专有技术等。； （3）甲方准备或已经申请专利的发明创造；准备或已经申报发明奖、自然 科学奖、科学技术进步奖的成果； （4）甲方在研究开发工作中取得的阶段性技术成果； （5）甲方准备转让或已经转让技术； （6）如乙方属甲方聘用的科技人员在执行甲方单位工作任务或者主要是利 用甲方所在单位的物质技术条件所完成的职务成果； （7）项目方案（含草案）、投资方案（含草案），专门人才的招募动向和 计划； （8）新产品的开发计划、组织、试验过程及有关数据等等。 5、法律关系，包括但不限于： （1） 甲方是否卷入或即将卷入法律诉讼/仲裁； （2） 各类合同的履行情况，重要的合同、客户和贸易渠道、贸易条件、招 标项目的标底、合作条件、各类经济合同的归档资料。 （3）专利申请和商标注册的动向和进度等等。 6、其他秘密，包括但不限于： （1）甲方职员的人事档案、工资、劳务性收入及资料。 （2）甲方在不断经营和发展中所产生的甲方要求保密的其他信息。 第二条 乙方的保密义务。 对第一条所称的商业秘密，乙方承担以下保密义务： （一）不得刺探与本职工作或本身业务无关的商业秘密；对因工作保管、 接触到的甲方之业务相关方提交的文件/资料应妥善对待并报告、提交给甲 方相关部门，未经许可不得超出工作范围使用。 （二）非经甲方授权，不得直接或间接向甲方内部无关人员或向任何第 三方泄露/披露甲方的商业秘密。 （三）在职务范围内或根据工作需要，善意使用甲方商业秘密，不得允 许（出借、赠与、出租、转让等除非甲方商业秘密的行为皆属于“允许”） 或协助未经甲方许可的任何第三人使用甲方的商业秘密；不得利用甲方商业 秘密为本人或任何第三方牟取商业利益。 （四）乙方因职务创造和构思的有关技术秘密和经营秘密，归甲方所有。 为甲方利益，乙方作出职务成果（包括但不限于乙方作出的与甲方业务有关 的发明、设计、改进或所发现的任何资料或程序、工艺等）时，乙方应在该 等成果接近可成功的应用阶段立刻向甲方作出书面报告，并对该等成果负有 保密义务。甲方应视乙方创造或构思的成果所具有的潜在价值，给予乙方一 定的奖励（具体办法由甲方在规章制度中规定）。乙方须在甲方要求下，协 助甲方就乙方的任何职务发明、设计、改进、资料或程序等成果申请专利权 或其他知识产权的保护，并且就该等申请签署任何必须的文件及采取必要的 行为，使甲方能有效地拥有和注册该等发明、设计、改进、资料或程序的所 有权。乙方不得将工作中获取或研制开发中的商业秘密据为己有，有关资料、 图纸、样品一律归档，不得私自留存。 （五）乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的 文件、资料、图纸、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他 任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值； 乙方应妥善保管，不得擅自毁损、涂改、披露/或泄露、使用。乙方离职时， 应当将其完整无损地向甲方清退；清退应当由甲乙双方列出清单，由甲方有 关负责人与乙方签字确认，乙方不得留下任何与清退资料有关的影印件、复 制件或电子版本。 （六）乙方同意，离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲 方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息 ， 承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无 论乙方因何种原因离职。 （七）如发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密，应当采取有 效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告。 第三条 保密费用 甲、乙双方在签订劳动合同（或协议）时，已就按月支付保密费用达成 一致意见，保密报酬含在工资总额内。 第四条 保密期限 甲、乙双方确认，乙方的保密义务自乙方知悉本协议第一条所述的商业 秘密时开始，到该商业秘密公开时止。 第五条 违约责任。 甲、乙双方约定： （一）如果乙方不履行本协议第二条所规定的保密义务，应当承担相应 的赔偿责任； （二）第五条第一款所述赔偿金额按照如下方式计算： 1.损失赔偿额为因乙方的违约行为使甲方蒙受的实际经济损失； 2.如果甲方的损失难以计算的，损失赔偿额为乙方利用甲方商业秘密所 获取的不当收益及因乙方泄密行为致使第三方所获得的全部商业收益； 3.甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用，应当包含在损失赔偿 额之内； 4.因乙方的违约行为使甲方商业声誉受损的，乙方承担赔偿责任； 5.因乙方的违约行为侵犯了甲方的商业秘密权利的，甲方可以选择根据 本协议要求乙方承担违约责任，或者根据国家有关法律、法规要求乙方承担 侵权责任。 第六条 争议的解决办法。 因执行本协议而发生纠纷，可以由双方协商解决或委托第三方进行调解 。 协商、调解不成，任何一方都有权向甲方所在地具有管辖权的人民法院提起 诉讼。 第七条 协议的效力和变更。 本协议作为《劳动合同》的附件，经甲、乙双方签字后生效。本协议的 任何修改必须经过双方的书面同意。 第八条 特别约定。 一 未经许可不得拥有和掌握与自己担任工作无关的甲方在技术、生 产和经营方面的资料和数据。 二 甲、乙双方劳动合同履行期间，如因乙方单方提出终止合同，根 据乙方所掌握保密内容的情况，甲方有权要求乙方按甲方要求继续工作直至 甲方的工作能正常开展，否则以乙方违约处理。 日 甲方（公章）： 法定代表人： 或委托代理人： 签订日期： 年 乙方： 身份证号： 月 签证机关（盖章）： 日 签订日期： 年 月
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财务人员保密协议
编号：________ 保 密 协 议 甲方： 法定代表人： 住所地： 乙方： 性别： 身份证号码： 联系电话： 鉴于： （1）根据甲乙双方于 职务，劳动期限 年 月 日签订的劳动合同，乙方受聘为甲方的 年。 （2）乙方在甲方财务部门任职期间，乙方已经或将要知悉甲方的商业秘密，同时也掌握了 甲方的所有客户名册。为保护甲方正当合法的权益，根据国家、省、市有关的法律法规规定， 双方当事人就乙方在职或离职以后保守甲方所有经营信息之商业秘密的有关事项，本着自愿、 公平及诚实信用原则，经协商一致，共同订立本协议，以资信守。 第一条 保密范围 1、甲方之技术信息、经营信息、人力资源管理信息、财务信息等属于保密范围，具体包括 但不限于如下： （1）技术信息：是指公司所属系统产品开发、生产或制造过程中的秘密技术、非专利技术 成果、专有技术，包括：产品方案、工程设计、制造方法、工艺流程、技术指标、计算机软件、 数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模 具、操作手册、技术文挡及相关的函电，质量控制和管理方面的技术知识以及相关领域的制度、 流程、规则等内容。 （2）经营信息：是指与公司经营范围相关之经营活动当中所涉及的战略规划、情报、计划、 方案、方法、程序、经营决策，包括：推销计划、进货渠道、技术来源、销售网络、产品价格、 第1页共5页 供求状况、产品开发计划、产品市场定位、产品分销途径、产品区域分布、客户名单、合作协 议、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料以及相关领域的经营数据等制度、流程、规则 等内容。 （3）人力资源管理信息：是指公司人力资源管理活动中所涉及的人力资源现状分析、诊断 及战略规划、计划，定岗定编方案，人力资源费用预算（含人力资源费用与成本分析），重要 岗位的管理或技术人员的招聘、培训动态、考核、薪资、档案，相关人力资源合同、协议（含 服务协议），人力资源异动统计数据分析与调整对策等，及相关人力资源政策、制度、流程、 规则等内容。 （4）财务信息：各项销售费用、利润数据、种类凭证、各项报表包括对外财务报表、内部 管理报表、预决算报表等，及公司享受的税务政策；内部预算流程、操作手册；财务制度等。 （5）其他信息：在甲方生产和经营中，某一信息的泄露会造成下列后果之一的，也属于甲 方的商业秘密范围： A、影响公司发展的事项； B、影响公司技术进步的事项； C、影响公司的稳定和安全的事项； D、使公司在商业竞争中处于被动或不利的事项； E、使公司经济利益受到损害的事项； F、影响公司对外交流和商业谈判顺利进行的事项； G、影响公司对外承担保密义务的事项。 2、乙方确认，本合同所述之商业秘密具有信息性、实用性及价值性，且不为公众所知悉， 但并非指不为一切人所知悉，而是指只要在具有同一知识水平和专业技术知识，具有同样兴趣 的公众中保持其秘密性。 3、甲方的下列行为并不使商业秘密失去其秘密性。 （1）甲方将其商业秘密告知参加使用这种秘密的人，或者认为能够保守此秘密的人。 （2）甲方以许可使用的方式向其职能人员或工作人员公开或使他人获得这种秘密。 （3）甲方在特定场合公开推销其产品，或在产品上市前的订货会上公开展示其样品。 （4）甲方为了经营需要公开组织特定的政府部门、企事业单位或不具备专业知识的公众人 员参观业务。 （5）其他为了经营的需要而进行的类似情形的公开。 （6）对于需要具体说明的技术信息及经营信息等，可以由乙方另行向甲方确认。 第2页共5页 第二条 保密资料交还 1、乙方应于离职前返还全部属甲方的财物，包括记载着甲方秘密信息的一切载体。 2、乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔 记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、光盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有， 而无论这些秘密信息有无商业上的价值。 3、若记录着秘密住处的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体的所有权转让 给甲方，甲方在乙方返还这些载体时，给予乙方相当于载体本身价值的经济补偿，但当记录着 秘密住处的载体是由乙方自备的，且秘密住处可以从载体上消除或复制出来时，甲方可以选择 将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除的方式，此种 情况乙方无须将载体返还，甲方也无须给予乙方经济补偿。 4、乙方承诺，未经甲方事先同意，不得自行或交由第三人对上述资料以任何形式的载体进 行复制或记录，否则，视为乙方未能尽到交还保密资料的义务。 第三条 保密责任 1、鉴于乙方在甲方担任过 职务，在离职后，乙方应本着谨慎、诚实的态度，尽 善良管理人之责，采取任何必要及合理的措施，承担如同任职间一样的保密义务，维护其于任 职期间知悉或者持有的任何属于甲方或虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的技术信息或经营 信息，以保持其机密性，而无论乙方因何种原因离职。 2、乙方承诺，自离职之日起未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、 转让或者其他任何方式使任何第三方（包括不应知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属于甲方 或者属于他人但乙方承诺有保密义务的技术信息或经营信息，也不得允许使用、放任他人使用 这些秘密信息，而无论乙方是否从中受益。 第四条 竞业禁止 1、乙方不得直接或通过第三人，包括乙方的任职单位或者其他关联企业，故意破坏或过失 损害甲方与现有基础产品提供商之合作关系。 2、乙方不得直接或通过第三人，包括乙方的任职单位或其关联企业，掠夺甲方在乙方离职 前已有客户，或劝说诱使其断绝与甲方的关系。 3、乙方不得诱使甲方的其他员工与自己一同离职，或为个人或他人利益诱使甲方的其他员 工离职。 第3页共5页 4、关健岗位包括但不限于销售、市场、技术、财务、管理、经营等人员离职的，二年内禁 止在同行业中以任何形式的就业，根据约定程序离岗的，甲方给予乙方费用补贴。 5、本条第 1 款中的关联企业包括以下及相关类型： （1）与其他企业之间形成直接或间接控股、参股关系，或者同为第三人直接或间接控股、 参股。 （2）无控股、参股关系，但将其指挥支配的权力置于其他企业之下。 （3）将盈利或其单个经营场所的盈利全部或部分与其他企业共享或转移给其他企业。 （4）与其他企业存在人事联锁关系，即向其他企业派出人员：包括股东、合伙人、董事、 监事、经理、职员、代理人、顾问等。 （5）与其他企业的业务占据其业务总额的重要份额。 第五条 保密期 1、乙方在职期内； 2、乙方离职后至甲方宣布相关保密内容解密或者秘密信息实际上已经公开前，将承担保密 义务，但其中竞业禁止期限为乙方离职之日起两年。 3、乙方认可，甲方在乙方任职期间根据岗位，每月支付了“职务保密津贴“（详见每月工 资单该项目具体数额），并将此项目每月所支付金额作为乙方在职和离职后需要承担保密义务 的保密费，故在乙方离职时甲方不再另外支付保密费。 4、本合同所称离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系时间为准，乙方单方面停止 履行职务的行为，同样视为离职。 5、乙方在离职后须遵守本协议，除非甲方同意放弃对乙方的其他竞业禁止及相关责任。 第六条 违约责任 1、若乙方未交清保密资料、私自或委托他人保存任何保密资料复制、记录载体，视为乙方 违反本合同之保密资料交还义务。 2、若乙方任职的单位或关联企业知悉甲方的商业秘密，则视乙方违反本合同之保密责任义 务，除非乙方能证明乙方任职单位或关联企业是通过其他合法途径获得的。 3、乙方已经了解、掌握全部管理规定，并自愿遵守执行。如因乙方违反上述规定的任一情 形的，均应： （1）立即停止其违约行为，并积极采取补救措施。 （2）向甲方支付违约金人民币 万元。 第4页共5页 （3）乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。违约金不能代替赔偿 损失，但可从损失额中抵扣。乙方获得的任何利益均视为甲方因此遭受的损失，如利益非为货 币形式的，应折抵为货币赔偿给甲方。 （4）甲方因实现权力而支出的全部费用，包括但不限于诉讼费、律师费、差旅费、鉴定费、 保全费等等均由乙方承担。 第七条 附则 1、因履行本协议而产生的纠纷，甲乙双方应协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲 方住所地人民法院提起诉讼。 2、本合同未尽事宜，按国家法律、法规的规定执行。双方也可另行签订补充协议，补充协 议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。 3、本合同自双方签字、盖章之日起生效。 4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。 以下无正文 甲方(盖章): 乙方(捺手印)： 法定代表人： 联系电话： 或委托代理人(签章) 签订日期: 年 月 日 第5页共5页
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商业合作保密协议范本
合同编号:________ 商业合作保密协议 甲方的基本信息： 企业名称： 法定代表人： 主要负责人： 注册地址： 通讯地址： 联系电话： 乙方的基本信息： 企业名称： 法定代表人： 主要负责人： 注册地址： 通讯地址： 联系电话： 甲乙双方现在就双方项目合作过程中，可能或者已经知悉对方的相关业务和技术资料，为明确 双方的保密义务，现根据有关法律的规定，经双方友好协商，签订本协议，以兹共同遵守。 第一条 保密资料及措施 1、保密资料是指甲乙双方中任何一方披露给对方的明确标注或指明是保密资料的相关业务和 技术方面的书面、电子文档或其它形式的资料和信息，不论其形式如何，只要涉及到任何一方 或任何一方关联企业未曾发表、公开或公众不可随时得到的技术、财务或商业资讯，包括但不 限于客户名单及名片、正在接触的潜在客户名单、电话记录名单、价格资料、价格和报价方法 信息、财务状况及预测信息、交易信息，制造技术、涉及销售额及利润的信息、产品开发技术 及开发计划、商业策略、程序、市场策略、营销方法、培训资料，以及涉及任何一方客户或关 联企业的信息。该“保密资料”可以是符合法律规定条件的商业秘密，也可以是尚未达到法律 规定商业秘密构成条件的其他保密资料。 2、本协议的签订，视为双方对各自所持有的保密资料采取了保密措施。 第二条 保密义务的内容 1、甲、乙双方同意采取限定知悉人等必要的保密措施严格控制与管理对方所提供的保密资料。 双方只能向下列人员披露保密资料，并对下列人员的泄密行为承担违约责任： （1） 合作过程中有必要知悉该保密资料的员工； （2） 在对方书面同意情况下的第三人。 第1页 共4页 2、甲乙双方任一方未经对方书面同意不得披露保密资料，也不得直接或间接地通过其代理商 或员工向任何第三方披露。 3、甲乙双方任一方未经对方书面同意，不得将对保密资料做出的概括性的分析、判断、报告、 意见等披露给任何第三方，一方因过失泄露对方保密资料的，同样需承担违约责任。 4、本协议所涉保密资料仅用于与双方合作项目有关的事宜，除此之外，未经对方书面同意不 得擅自使用。 5、项目合作过程中，复制、销毁任何保密资料必须经过保密资料所有人的书面同意。 6、不论双方合作因何种原因终止，在合作终止之日起 10 日内，一方应按照另一方要求归还或 销毁保密资料（无论该等保密信息存在何种载体之上） 7、双方确认， 任何一方向对方或对方代表披露保密资料并不构成向对方或对方的代表转让或 授予另一方对其保密资料、商标、专利、技术秘密或任何其它知识产权拥有权益，也不构成向 对方或对方代表转让或向对方或对方代表授予该方受第三方许可使用的保密资料、商标、专利、 技术秘密或任何其他知识产权的有关权益。 8、如果接受方根据法律程序或行政要求必须披露保密资料，则接受方应事先通知对方，并协 助对方采取必要的保护措施，防止或限制保密资料的进一步扩散。 第三条 不承担保密义务的情形 出现以下情况之一的，保密义务人不承担保密义务： （1） 该保密资料已被公布或泄露，并进入公众可获知领域； （2） 一方在双方合作之前，已经掌握该保密资料； （3） 接受方从第三方处合法、正当地取得该保密资料； （4） 未使用保密资料所有人提供的技术资料，由接受方独立开发出来的技术。 第四条 保密资料的保存和使用 1、甲乙双方中的任何一方有权在双方合作期间保存必要的保密资料，以便在履行其在合作项 目工作中所承担的法定义务与合同义务时使用该等保密资料。 2、甲乙双方有权在双方合作期间或合作期满后的双方另行书面约定的合理期间，为对任何针 对接受方或其代表的与本协议项目及其事务相关的索赔、诉讼、司法程序及指控进行抗辩时， 或者对与本协议项目及其事务相关的传唤、传票或其他法律程序做出答复时，使用保密资料。 3、任何一方在书面通知对方并将披露的复印件抄送对方后，可根据需要在提交对接受方有管 辖权的政府监管部门或根据法律规定对接受方有管辖权的社会团体的任何报告、声明或证明中 合理的、有限度的披露保密资料。 第五条 涉密行为的应急处置 1、任何一方若发现有误用或滥用另一方提供的保密资料的情形时，应立即将该情形书面通知 另一方，并积极采取相关的补救措施。 2、一方存在或者疑似泄露保密资料的行为的，另一方可随时要求立即归还全部保密资料，如 果保密资料属于不能归还的形式、或已经复制或转录到其他资料或载体中，则应立即采取删除 等保护措施。 第2页 共4页 第六条 违约责任 1、任何一方未依约履行义务，即为违约，按照以下方式承担违约责任： 2、若一方违反本协议所规定的保密义务，应一次性向对方支付违约金 元人民币 （大写： ）；无论违约金是否支付，守约方均有权立即解除与违约 方的合同、合作关系。 3、若造成损失的，违约方应承担赔偿责任，具体损失赔偿的范围为： （1） 守约方所受到的实际经济损失，包括为开发、培植有关保密资料所投入的费用以及因泄 密行为导致的销售收入损失； （2） 因调查涉密事宜而支付的合理费用，如律师费、公证费、取证费等由违约方承担； （3） 因泄密行为侵犯了对方商业秘密权利的，对方可选择要求承担违约或者侵权责任； （4） 因一方恶意泄露保密资料造成严重后果，构成犯罪的，移送司法机关处理。 第七条 保密期限 1、保密资料的保密期限为双方合作期间及合作终止（或解除）后 年。 2、除非一方的保密信息被合法公开，另一方应当根据本协议承担保密义务，任何一方根据本 协议承担的保密义务不因本协议的解除或终止而免除。 第八条 争议解决 1、本协议的订立、履行、终止与争议的解决均应适用中华人民共和国法律。 2、因履行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议、纠纷，双方应协商解决。协商不成的， 双方可依法直接向有管辖权的人民法院起诉。 第九条 生效及效力 1、本协议自双方签字盖章之日起生效。 2、本协议一式 份，双方各执 份，具有同等的法律效力。对签字双 方及其关联机构及其权利义务继受者均具有约束力。 3、本协议包含双方关于此保密事项的全部约定。双方在此之前达成的任何口头或书面的协议 或约定，如果与本协议冲突，则以本协议内容为准。本协议的任何修改须以书面方式做出并经 双方签字盖章才能生效。 4、本协议书签署后，不论双方是否继续洽商本计划、事后是否签署任何正式合约或协议，均 不影响本协议书之效力，即使双方为本计划所签署之合约事后因故终止、解除或消灭，亦不影 响本协议书之效力。 5、如果本协议的任何条款或规定在任何适用法律下被认定为全部或部分无效或不可强制执行， 其应（在该等无效或不可强制执行的范围内）从本协议中被排除，且本协议的所有其他条款和 规定应保持全部有效。 第十条 其他 1、本协议标题仅供参考之用，并不构成本协议的一部分，亦不得被用以解释本协议。 第3页 共4页 2、本协议一方延迟或未能行使本协议下的权力、权利或救济不应作为对任何该等权力、权利 或救济的弃权。 以下无正文 甲方盖章： 授权代表： 签约日期： 乙方盖章： 授权代表： 签约日期： 第4页 共4页
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商业合作保密协议
合同编号:________ 商业合作保密协议 甲方的基本信息： 企业名称： 法定代表人： 主要负责人： 注册地址： 通讯地址： 联系电话： 乙方的基本信息： 企业名称： 法定代表人： 主要负责人： 注册地址： 通讯地址： 联系电话： 甲乙双方现在就双方项目合作过程中，可能或者已经知悉对方的相关业务和技术资料，为明确双方的 保密义务，现根据有关法律的规定，经双方友好协商，签订本协议，以兹共同遵守。 第一条 保密资料及措施 1、保密资料是指甲乙双方中任何一方披露给对方的明确标注或指明是保密资料的相关业务和技术方面 的书面、电子文档或其它形式的资料和信息，不论其形式如何，只要涉及到任何一方或任何一方关联 企业未曾发表、公开或公众不可随时得到的技术、财务或商业资讯，包括但不限于客户名单及名片、 正在接触的潜在客户名单、电话记录名单、价格资料、价格和报价方法信息、财务状况及预测信息、 交易信息，制造技术、涉及销售额及利润的信息、产品开发技术及开发计划、商业策略、程序、市场 策略、营销方法、培训资料，以及涉及任何一方客户或关联企业的信息。该“保密资料”可以是符合 法律规定条件的商业秘密，也可以是尚未达到法律规定商业秘密构成条件的其他保密资料。 第1页 共5页 2、本协议的签订，视为双方对各自所持有的保密资料采取了保密措施。 第二条 保密义务的内容 1、甲、乙双方同意采取限定知悉人等必要的保密措施严格控制与管理对方所提供的保密资料。双方只 能向下列人员披露保密资料，并对下列人员的泄密行为承担违约责任： （1） 合作过程中有必要知悉该保密资料的员工； （2） 在对方书面同意情况下的第三人。 2、甲乙双方任一方未经对方书面同意不得披露保密资料，也不得直接或间接地通过其代理商或员工向 任何第三方披露。 3、甲乙双方任一方未经对方书面同意，不得将对保密资料做出的概括性的分析、判断、报告、意见等 披露给任何第三方，一方因过失泄露对方保密资料的，同样需承担违约责任。 4、本协议所涉保密资料仅用于与双方合作项目有关的事宜，除此之外，未经对方书面同意不得擅自使 用。 5、项目合作过程中，复制、销毁任何保密资料必须经过保密资料所有人的书面同意。 6、不论双方合作因何种原因终止，在合作终止之日起 10 日内，一方应按照另一方要求归还或销毁保密 资料（无论该等保密信息存在何种载体之上）。 7、双方确认， 任何一方向对方或对方代表披露保密资料并不构成向对方或对方的代表转让或授予另 一方对其保密资料、商标、专利、技术秘密或任何其它知识产权拥有权益，也不构成向对方或对方代 表转让或向对方或对方代表授予该方受第三方许可使用的保密资料、商标、专利、技术秘密或任何其 他知识产权的有关权益。 8、如果接受方根据法律程序或行政要求必须披露保密资料，则接受方应事先通知对方，并协助对方采 取必要的保护措施，防止或限制保密资料的进一步扩散。 第三条 不承担保密义务的情形 出现以下情况之一的，保密义务人不承担保密义务： （1） 该保密资料已被公布或泄露，并进入公众可获知领域； （2） 一方在双方合作之前，已经掌握该保密资料； （3） 接受方从第三方处合法、正当地取得该保密资料； （4） 未使用保密资料所有人提供的技术资料，由接受方独立开发出来的技术。 第2页 共5页 第四条 保密资料的保存和使用 1、甲乙双方中的任何一方有权在双方合作期间保存必要的保密资料，以便在履行其在合作项目工作中 所承担的法定义务与合同义务时使用该等保密资料。 2、甲乙双方有权在双方合作期间或合作期满后的双方另行书面约定的合理期间，为对任何针对接受方 或其代表的与本协议项目及其事务相关的索赔、诉讼、司法程序及指控进行抗辩时，或者对与本协议 项目及其事务相关的传唤、传票或其他法律程序做出答复时，使用保密资料。 3、任何一方在书面通知对方并将披露的复印件抄送对方后，可根据需要在提交对接受方有管辖权的政 府监管部门或根据法律规定对接受方有管辖权的社会团体的任何报告、声明或证明中合理的、有限度 的披露保密资料。 第五条 涉密行为的应急处置 1、任何一方若发现有误用或滥用另一方提供的保密资料的情形时，应立即将该情形书面通知另一方， 并积极采取相关的补救措施。 2、一方存在或者疑似泄露保密资料的行为的，另一方可随时要求立即归还全部保密资料，如果保密资 料属于不能归还的形式、或已经复制或转录到其他资料或载体中，则应立即采取删除等保护措施。 第六条 $违约责任 1、任何一方未依约履行义务，即为违约，按照以下方式承担违约责任： 2、若一方违反本协议所规定的保密义务，应一次性向对方支付违约金 元人民币（大写： ）；无论违约金是否支付，守约方均有权立即解除与违约方的合同、合作关系。 3、若造成损失的，违约方应承担赔偿责任，具体损失赔偿的范围为： （1） 守约方所受到的实际经济损失，包括为开发、培植有关保密资料所投入的费用以及因泄密行为 导致的销售收入损失； （2） 因调查涉密事宜而支付的合理费用，如律师费、公证费、取证费等由违约方承担； （3） 因泄密行为侵犯了对方商业秘密权利的，对方可选择要求承担违约或者侵权责任； （4） 因一方恶意泄露保密资料造成严重后果，构成犯罪的，移送司法机关处理。 第七条 保密期限 1、保密资料的保密期限为双方合作期间及合作终止（或解除）后 年。 2、除非一方的保密信息被合法公开，另一方应当根据本协议承担保密义务，任何一方根据本协议承担 的保密义务不因本协议的解除或终止而免除。 第3页 共5页 第八条 争议解决 1、本协议的订立、履行、终止与争议的解决均应适用中华人民共和国法律。 2、因履行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议、纠纷，双方应协商解决。协商不成的，双方可 依法直接向有管辖权的人民法院起诉。 第九条 生效及效力 1、本协议自双方签字盖章之日起生效。 2、本协议一式 份，双方各执 份，具有同等的法律效力。对签字双方及其关 联机构及其权利义务继受者均具有约束力。 3、本协议包含双方关于此保密事项的全部约定。双方在此之前达成的任何口头或书面的协议或约定， 如果与本协议冲突，则以本协议内容为准。本协议的任何修改须以书面方式做出并经双方签字盖章才 能生效。 4、本协议书签署后，不论双方是否继续洽商本计划、事后是否签署任何正式合约或协议，均不影响本 协议书之效力，即使双方为本计划所签署之合约事后因故终止、解除或消灭，亦不影响本协议书之效 力。 5、如果本协议的任何条款或规定在任何适用法律下被认定为全部或部分无效或不可强制执行，其应 （在该等无效或不可强制执行的范围内）从本协议中被排除，且本协议的所有其他条款和规定应保持 全部有效。 第十条 其他 1、本协议标题仅供参考之用，并不构成本协议的一部分，亦不得被用以解释本协议。 2、本协议一方延迟或未能行使本协议下的权力、权利或救济不应作为对任何该等权力、权利或救济的 弃权。 甲方盖章： 授权代表： 签约日期： 乙方盖章： 授权代表： 第4页 共5页 签约日期： 第5页 共5页
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商业及技术秘密保密合同
商业及技术秘密保密合同 甲方：_________ 乙方：_________ 甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关法律、 法规及政策规定，鉴于乙方受聘甲方或服务于甲方，在职或服务期间有从甲方 获得商业秘密和技术秘密的机会，有获得及增进知识、经验、技能的机会；甲方 给乙方的劳动支付了工资、奖金、提成、奖励等报酬；乙方明白泄露甲方商业秘 密、技术秘密会对甲方造成极大损害。为保护甲方的商业秘密、技术秘密，维护 甲方及乙方共同的长远利益，双方自愿约定如下： 1.保密内容和范围 1.1 乙方在合同期内开发设计的技术成果，包括技术研究成果、工程设计、 产品设计图纸及其说明等； 1.2 甲方现有的开发成果和技术秘密及设计开发方案； 1.3 甲方所有的工艺技术资料、图纸和所有的财务资料及数据； 1.4 甲方尚未付诸实施的经营战略、规划及生产经营数据； 1.5 甲方销售方案、计划及客户资料； 1.6 甲方采购计划及供应商资料； 1.7 甲方生产定额、工时定额； 1.8 甲方其他认为需要保密的其他保密事项。 2.具体保密要求 2.1 乙方在聘用合同期内必须按甲方的要求从事产品的设计与开发，其设 计开发的所有资料属甲方所有； 2.2 乙方必须严格遵守甲方的保密制度及要求，防止泄露企业的技术秘密 和商业秘密； 2.3 对含有甲方商业秘密或技术秘密的作品，如乙方为了发表论文、评定成 果、职称等需要在较大范围内公开的应事先取得甲方的书面认可； 2.4 未经甲方书面同意，乙方不得利用技术秘密进行新研究与开发； 2.5 乙方在与甲方解除聘用合同后的三年内不得生产、经营同类产品或在有 竞争关系的其他企业任职； 2.6 乙方必须不使他人获取、使用保密信息，不直接或间接地劝诱或帮助他 人劝诱企业内掌握商业秘密、技术秘密的员工离开企业； 2.7 乙方保证遵守甲方为保护知识产权制订的相关制度与规章，认真执行 保密措施，在发现他人有侵犯甲方商业秘密、技术秘密的行为时，有义务有责任 及时向甲方总经理或公司人事行政部报告。当乙方结束在甲方的工作时，及时将 所有与甲方经营活动有关的文件、记录或材料交给甲方指定的人员。 3.协议期限 聘用合同期_________内； 解除聘用合同后的_________年内。 4.保密费的数额确定及支付方式 甲方对乙方在聘用合同期内所取得的成果支付了工资，工资中内含保密费，其 保密费为_________元/月，作为甲方对乙方支付的月份固定保密费。另外还视乙 方工作业绩、工作态度、成果的作用和其创造的经济效益而定，给予年终奖励， 年终奖励也包括了保密费。 5.双方违约责任 5.1 经双方协商，达成协议：任何一方违约另一方均有权无条件解除本合 约，并有权要求对方赔偿违约保证金额的五倍违约罚款； 5.2 乙方违反协议，造成甲方重大经济损失，应赔偿甲方所受全部损失， 并按甲方有关制度处理；甲方如因此上禀法院，乙方自动放弃相关权利； 5.3 以上违约责任的执行，超过法律、法规赋予双方权限的，申请仲裁机构 仲裁或向法院提出上诉。 6.说明 6.1 协议双方签字生效；未尽事宜由双方另行具文，与本合同书具有同等 效力。 6.2 本协议一式叁份，协议双方各执一份，人事行政部备案一份。 6.3 本合同书作为乙方聘用合同的附件。 甲方（盖章）: 乙方（盖章）:______ 法定代表人（签字）:__ _______ 法定代表人（签字）:_______ __ 身份证号：_________ 地址：______ ______年____月____日 身份证号：____ ___ _____ 地址：______ _______年____月____日
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在职员工保密及竞业禁止协议
竞业禁止协议书 编号：2015-09-01 甲方：新成立的科技公司 法定代表人： 乙方：员工 身份证号码： 住址： 鉴于乙方在甲方任职，作为甲方的负有保密义务的人员 （高 级管理人员、高级技术人员、负有保密义务的人员），知悉和掌握甲 方生存发展有重要关系的商业秘密和技术秘密，甲乙双方根据国家 有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商达成下列条款 并共同遵守： 一、乙方的竞业禁止义务 1、乙方竞业禁止期为从甲方离职并与甲方解除、终止劳动合同 之日起 壹 年。 2、乙方无论因何种原因从甲方离职并与甲方解除、终止劳动合 同，乙方应在办理离职手续当日内向甲方移交所有其掌握的，关于 甲方的知识产权、商业秘密及重要经营信息的所有文件、记录、信息、 资料、器具、数据、笔记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝 图及纲要（包括但不限于上述内容之任何形式之复制品），以及甲 方客户的相关商业秘密的所有文件、记录、信息、资料、器具、数据、笔 记、报告、计划、目录、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要（包括但不 限于上述内容之任何形式之复制品），并办妥有关手续。甲方的知识 产权、商业秘密及重要经营信息均为甲方完全享有的财产。乙方保证 不得将上述资料、文件等以任何形式向第三方披露，并不得以任何形 式留存。 3、竞业禁止期间乙方不得在与甲方经营的行业相同或相近的单 位以及与甲方有竞争关系的单位内工作（包括但不限于股东、合伙人、 董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等工作），也不得由新单位派 遣到与甲方经营的行业相同或相近的单位以及与甲方有竞争关系的 单位内工作。 4、竞业禁止期间，乙方不得自办与甲方有竞争关系的企业或者 经营与甲方相同或相近行业。自办的形式包括但不限于：以自己或/ 和直系亲属的名义开办、以自己或/和近亲属的名义和/或与他人作为 投资人开办以及虽不能体现自己或/和直系亲属名义但却为企业的实 际投资人、控制人等。 5、竞业禁止期间，乙方不得以任何形式为自己或/和第三方使甲 方其他成员从甲方离职并与甲方解除、终止劳动合同。 6、上述竞业禁止的期限和范围，使用于中华人民共和国领域内。 7、作为乙方履行竞业禁止义务的补偿，甲方须按月向乙方支付 竞业禁止补偿费 XX 元/月（人民币大写： XX 元/月），并在每月发 薪日由甲方转账至乙方工资代发账户。 8、无论因何种原因导致甲方不能按期将补偿费转入乙方工资代 发账户的，甲方可在发薪日三个工作日内电话通知乙方到甲方以现 金形式领取，若乙方拒绝领取补偿费，甲方有权将补偿费提存，提 存费用由乙方承担，乙方连续六个月拒绝领取提存补偿费，视为乙 方放弃已经提存的补偿费，本协议依然有效，直至终止条件出现。 9、甲乙双方约定的竞业期限届满，甲方即可停止补偿费的支付， 同时，本协议自动终止；若乙方在本协议约定竞业期限内从事有关 竞业禁止工作的，甲方即可停止补偿费的支付，同时，甲方将追究 乙方的违约责任。 10、乙方应于每月 1 日前告知甲方现在的住所地址、联系方法及 工作情况，如乙方在新的单位找到工作后，应主动向甲方提供新单 位的工作证明及联系电话。甲方可以随时与乙方联系，并核实情况， 乙方应当予以积极配合。 二、违约责任 乙方未履行竞业禁止义务的，除全额返还甲方已经实际支付的 补偿费外，还应当一次性按协议期应支付的竞业禁止补偿费总额的 XX 倍向甲方支付违约金。同时，乙方的违约行为给甲方造成损失的， 乙方应当赔偿甲方的损失，并且乙方所获得的收益应当全部归甲方 所有。此外，乙方还应根据相关法律的规定承担相应刑事责任。乙方 因违反竞业禁止义务向甲方支付违约金后，并不免除乙方竞业禁止 义务，乙方仍应按照合同约定履行。 三、争议解决 1.因履行本协议发生的争议，双方应以协商为主，如果无法协商 解决，则由争议一方或双方向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申 请仲裁。 2.任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。 四、其他 1.本协议提及的技术秘密，包括但不限于：技术方案、工程设计、 电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、 研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、 样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电等等。 2.本协议提及的商业秘密，包括但不限于：客户名单、行销计划、 采购资料、定价政策、 财务资料、进货渠道等等。 3.本协议签订之日起至乙方离职后 30 日内，甲方有权根据乙方 知悉或掌握的商业秘密、技术秘密情况，单方面通知乙方解除本协议。 五、本协议未尽事宜，或与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执 行。 六、本协议经甲乙双方签字盖章后生效。 七、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。 八、本协议签订前所签劳动合同等文件与本协议不一致的，以本协议 为准。 甲方： 乙方： 年 月 日 年 月 日 员工保密及在职竞业限制协议 甲方： 乙方： 身份证号码： 工 号： 鉴于乙方在甲方任职，并获得甲方支付的相应报酬，故乙方在 职期间负有对甲方保守公司商业秘密和竞业限制的义务。为充分保障 公司商业秘密及生产经营的正常秩序，乙方声明已充分知悉甲方《保 密制度》和《在职期间竞业规定》的各项内容，并自愿遵守。依照国家 有关法律规定，经协商，双方自愿达成如下协议： 1、乙方有为公司保守商业秘密的义务，在职期间及离职后均不得从 事任何不正当使用公司商业秘密的行为。 2、乙方承诺，其在甲方任职期间，非经甲方事先书面同意，其不得 有下列行为： 2.1 为与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的 任何第三方服务或拥有利益。 2.2 自行开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。 2.3 为与甲方在产品、市场或服务方面直接或间接竞争的企业或者机 构工作或者在这种企业、机构担任任何职务，包括股东、合伙人、董 事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，或虽然不担任职务，但为前 述单位提供指导、咨询、协助或拥有利益。 2.4 自营或者为他人经营与甲方有竞争、供销或其他利益关系的业务。 2.5 可能直接或间接转移本公司的业务，或对本公司的业务产生或 将产生不利影响的行为。 2.6 其他有损甲方利益的行为。 3、乙方应当在离职时或者于甲方提出要求时，返还全部属于甲方的 财物包括记载着甲方秘密信息的一切载体。 4、乙方离职之后仍对其在任职期间接触、知悉的属于甲方或者属于 第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密承担如同任职期间一样的 保密义务和不得擅自使用有关商业秘密的义务，而无论乙方因何种 原因离职。 5、本协议所称甲方商业秘密是指不为公众所知悉、能为甲方带来经 济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的信息，包括但不限于： 5.1 技术信息：本协议所称技术信息是指甲方现有及正在开发或构 想中的技术的有关信息，包括但不限于专利及非专利的专用技术、计 算机软件、报告、操作手册、技术文档及与其相关的决议、文件及函电 等未公开的专利、知识产权信息。 5.2 经营信息：本协议所称经营信息是指甲方现有或未来将发生的 与经营有关的信息，包括但不限于客户资料、营销计划、采购计划、 定价政策、市场分析报告、甲方的区域分布、管理诀窍、财务资料、会 计档案、进货渠道、买卖意向、广告计划、产品报价、服务网络、招投标 中的标底及标书内容，以及尚未披露的董事会决议、定期报告、配股 方案、分配方案等信息。 5.3 管理信息：本协议所称管理信息是指甲方现有或未来将发生的 与管理有关的信息，包括但不限于甲方现有及正在制定或构想中的 人事信息、工作计划、组织结构信息、内部规章制度、工资待遇、奖金 提成、薪资变动、业务规程等信息、文件和资料等。 5.4 关于甲方重大法律问题的信息：包括但不限于甲方正在或将要进 行的签订合同、履行合同、涉及仲裁或者诉讼、处分资产或者权益等事 项的信息。 5.5 商业秘密和其他秘密的载体上述商业秘密和其他秘密的载体， 包括但不限于文字资料 、图形图表资料、音像资料和电子资料等， 可以是载于书面的或是载于任何其他非书面介质上的或是口头上的； 5.6 本协议所称商业秘密包括本协议签订前甲方已经拥有和签订协 议后在经营活动中不断增加的商业秘密。凡属与甲方公司事务有关的 一切保密信息，都属于应当保密的范围，在此所称的信息包括全部 或部分由乙方本人为工作而构思或取得的内容。 5.7 乙方确认已知晓甲方为保护前条所述的商业秘密已采取了保密 措施。保密措施包括：建立内部保密规章制度、采取了警戒保卫措施、 在公司与职工的劳动合同中订立有保密条款。 6、乙方应当保守上述第 5 条所述商业秘密，除因工作需要和善意履 行对公司的义务，不得向他人披露、使用、或者允许他人使用。对因 工作所产生、保管、接触的有关本公司或公司客户的文件应妥善对待， 未经许可不得超出工作范围使用。 7、乙方有义务保管好自己所有的保密资料，不得私自携带外出，并 不得私自传借、复制、披露。 8、乙方严禁私自带领无关人员进入工作区域。 9、乙方接受甲方的委派为甲方的关联企业工作，所获得的商业秘密， 如无特别约定，其权利归该关联企业。乙方因此或因其他工作上的需 要而接触的甲方的关联企业的商业秘密的，乙方应遵守关联企业相 应的保密规定，对该关联企业承担等同于本协议的保密义务，如有 违反，应承担等同于本协议的违约责任。 10、乙方执行甲方保密制度表现优秀，积极揭发或有效制止侵犯公司 商业秘密或竞业行为的，甲方将给予必要奖励。 11、本条所称的甲方的关联企业，指与甲方因投资关系、或业务上的 紧密联系，而与甲方存在厉害关系的企业。如供货商、委外合作商、 经济利益联合体内的公司等。 12、违约责任： 12.1 乙方违反本协议的，甲方有权要求其立即停止侵害，同时依据 公司的规章制度对其进行纪律处分直至解除劳动关系。 12.2 乙方因违约行为为他方提供服务或造成甲方损失的，乙方因此 得到利益和他方创造的价值全部归甲方所有，乙方负有向甲方给付 上述所得利益的义务。造成甲方重大损失的，甲方有权要求其按照实 际损失承担赔偿责任。 12.3 上述相关损害赔偿费用，甲方有权从乙方的工资报酬中按比例 扣除； 12.4 乙方在承担赔偿损失和其他民事责任后，甲方仍保留通过司法 途径追究其刑事责任的权利。 13、因履行本协议发生的争议，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼 14、本协议经甲、乙双方共同签字盖章之日起发生法律效力。 15、本协议壹式贰份，甲、乙双方各持壹份，均具有同等法律效力。 甲方（签章）： 代表签名： 年 月 日 乙方（签字）： 本人手印： 年 月 日
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员工保密及竞业禁止协议书模版
保密及竞业禁止协议书 甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）： 身份证号码： 鉴于： 乙方已同甲方签订了劳动合同，为甲方员工，因工作需要，接触到甲方的商业秘密和技 术秘密，为维护公司与员工的共同利益，防止公司的商业秘密和技术秘密流失，明确双方的 权利、义务，甲、乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国劳动合同 法》《公司法》等法律、法规规定，双方按照平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议： 一、 本协议书中的商业秘密、技术秘密是指属于甲方所有的，具有实用性，不为公众所知或 者不能从外界公开渠道直接取得的，能给甲方带来经营利益，并经甲方采取了保密措施 的经营信息或技术信息，其中： 1. 商业秘密包括但不限于：甲方的发展规划、投资决策、机构改革方案、客户名单（名单信息 中包括但不限于公司名称、联系人、联系方式、与公司合作项目信息等）、专家名单（名单信 息中包括但不限于专家姓名、任职信息、联系方式、与公司合作项目信息等） 、知识产权、行 1 / 11 业标志性产品的经营资料、为经营使用的各类数据（包括但不限于互联网产品形成的用户 数据、流量数据；活动数据；财务数据；高层管理人员、关键业务人员及技术人员的人事 数据等）、活动方案、广告策略、营销计划、招商方案、可行性研究报告、项目申报资料、项目 实施方案、采购资料、定价政策、财务资料、法律事务信息、未公布的工资福利和人事调整 方案、未公开的办公室会议记录、不宜对外公开的内部规章制度。 2. 技术秘密包括但不限于：工作计划、工作进度、技术方案、工作流程、数据库、软件、软件文 档、系统、产品、服务或由甲方拥有、开发或正在开发的程序，包括但不限于从计划、制图、 图表、草图、模型或者程序说明中获得的信息，从设备的检查中及从电脑程序、数据库、软 件、电脑硬件组件或者其他类似零件中获得的信息。 二、 甲方依法享有商业秘密、技术秘密的所有权。 双方确认，乙方在甲方任职期间和终止与甲方劳动关系一年内，因履行职务或者利用了 甲方的物资或者资料或者甲方提供的其他物质条件、业务信息等产生的成果，属于职务成果， 其知识产权归甲方所有。甲方有权使用或者转让这些职务成果。乙方应当积极提供一切必要的 信息资料和采取一切必要的行动，协助甲方取得和利用有关知识产权。 三、 保密责任： 2 / 11 1. 乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方的各项保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保 密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者有不明确之处，乙方应本着谨慎、负责的态度 采取必要、合理的措施，保守其知悉的或者持有的任何属于甲方的商业秘密和技术秘密。 2. 除履行职务的需要之外，未经甲方事先书面同意，乙方不得泄露、传播、公布、发表、传授 转让或者以其他任何方式使任何第三方（包括按照甲方的保密规定无权知悉该秘密的甲 方员工）知悉属于甲方的商业秘密、技术秘密，也不得在履行职务之外使用这些秘密。 3. 乙方与甲方签订的劳动合同终止或解除后，仍有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密， 直至甲方的的商业秘密和技术秘密以解密等方式公开时止。 四、 竞业禁止义务 1. 乙方承诺，在甲方任职期间，不得以任何形式从事与甲方有竞争关系的第二职业。 2. 乙方承诺，无论何种原因从甲方离职，离职后 个月内不在与甲方从事的行业相同或相近 似的企业及与甲方有竞争关系的企业内工作。 2.1 本协议提及的有竞争关系是指与该员工在职、离职时甲方及其关联公司已开展的业务 有竞争关系。 2.2 本协议提及的有竞争关系的单位，包括但不限于：与甲方及其关联公司直接竞争的单 3 / 11 位；该竞争单位设立、直接/间接参股、控股、实际控制的单位；受同一公司控制的竞 争单位的关联企业；其他与甲方有竞争单位的单位。 2.3 本协议提及的有竞争关系的地址限制： 3. 乙方承诺，无论何种原因从甲方离职，离职后 个月内不得自办与甲方有竞争关系的企业 或者从事与甲方商业秘密、技术秘密有关的产品的研发、生产和经营活动。 4. 乙方承诺，无论何种原因从甲方离职，离职后 个月内不得与甲方的直接或间接客户发生 商业接触。该种商业接触包括为其提供信息、提供服务、收取订单、直接或间接转移公司的 业务的行为以及其他各种对公司的业务产生或有可能产生不利影响的行为，不论是否获 得利益；直接或间接在与甲方有竞争关系的企业拥有股份或利益、接受服务或获取任何利 益。 5. 乙方承诺，无论何种原因从甲方离职，离职后 个月内乙方本人或与乙方指定他人或乙方 授意的个人或机构不得合作直接参与生产、经营与公司有竞争关系的同类产品或业务。 6. 乙方承诺，无论何种原因从甲方离职，离职后 个月内乙方不得直接或间接引诱、要求、劝 说、雇用或鼓励公司的其他员工离职，或试图引诱、要求、劝说、雇用、鼓励或带走公司的 其他员工，不论何种理由或有无理由，不论是否为自身或任何其他人或组织的利益；以 4 / 11 其个人名义或以任何第三方名义怂恿或诱使公司的任何员工在其他单位任职。 7. 乙方承诺，无论何种原因从甲方离职，离职后 个月内乙方不得向与公司有竞争关系的单 位直接或间接提供任何形式的咨询服务、合作或劳务。 8. 乙方承诺，无论何种原因从甲方离职，乙方须于离职审批通过后当天向甲方移交所有自 己所持有或掌握的甲方的财物和载有甲方商业秘密、技术秘密信息的一切载体，包括但不 限于所有文件记录、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁盘、光盘、仪器及其他任何形式 的载体。乙方应保证有关商业秘密、技术秘密信息不外泄，并不得将商业秘密、技术秘密擅 自保留或复制或交与任何第三方。 五、 甲方的权利与义务 1. 甲方提供正常的工作条件，为乙方的职务发明、科研成果提供应用和生产条件，并可根据 乙方创造的经济效益给予奖励，但职务成果的所有权归甲方所有。 2. 甲方有权就乙方的竞业行为进行调查、索赔。 3. 甲方应按本协议约定支付乙方竞业禁止补偿金。 5 / 11 4. 甲方有权在正常支付竞业补偿金的情况下，根据乙方提交的新用人单位的情况进行调整， 对于出现本协议中约定之竞业禁止情形的，甲方有权要求乙方与新用人单位解除劳动关 系或按本协议对甲方进行赔偿。 六、 乙方的权利义务 1. 乙方须严格遵守履行本协议第四款所规定的竞业禁止义务。 2. 乙方从甲方离职前应当与甲方确认其是否开始离职后的竞业禁止义务。如乙方有竞业禁止 义务，乙方应向甲方索要《竞业禁止开始通知书》（参见附件一），乙方根据该通知书取 得竞业禁止补偿金，乙方拖延/拒绝领取通知书导致甲方没有及时支付竞业禁止补偿金的， 不影响乙方竞业禁止义务的履行；如因特殊情况乙方可以解除竞业禁止义务，乙方必须 取得甲方出具的《竞业禁止终止通知书》（参见附件二），取得该通知书后，乙方方能解 除竞业禁止义务。 3. 乙方不辞而别离开甲方时，竞业禁止义务自其离开在甲方的工作岗位之日起自动开始， 此种情况下，甲方无法支付竞业禁止补偿金，乙方不得以“甲方没有支付竞业禁止补偿 金”为由拒绝履行竞业禁止义务。 4. 乙方应在进入新用人单位就职前一周向甲方书面说明新的用人单位的名称、性质和主营业 6 / 11 务。 七、 违约责任 1. 乙方在本协议期限内如违反本协议约定义务，乙方同意按如下约定承担违约责任： 1.1 乙方违约行为没有造成甲方损失或损失小于本条违约金计算数额总额的情况下，乙 方支付的违约金标准按本协议约定的竞业禁止补偿金计算方式，按甲方应付乙方总 额的五倍加上包括但不限于甲方为了调查、处理、纠正乙方违反竞业禁止的行为所付 出的经济损失律师费、诉讼费、评估费、调查取证费等损失； 1.2 乙方违约行为造成甲方损失大于违约金计算总额的情况下，乙方赔偿标准按本协议 约定计算的数额加上乙方或第三方获利数额/甲方直接与间接损失额计算违约金。 2. 乙方违反本协议竞业禁止相关规定的，应立即停止违约，继续履行本协议。 八、 竞业禁止期限 1. 竞业禁止期限：本协议签署之日生效，甲乙双方劳动合同解除/终止日起满两年失效。 2. 关于涉及知识产权问题的劳动者义务，根据相关知识产权法律法规执行。 3. 甲乙双方劳动合同可能存在多次续签情况，本协议不必在每次续签劳动合同时另行续签， 劳动合同期限内视为当然的竞业禁止期。 7 / 11 九、 竞业禁止补偿及其支付方式 1. 乙方的竞业禁止补偿金由甲方按月向其支付，支付首日为解除/终止劳动合同次月 20 日 前，以后每月在乙方正常出示任职证明的情况下，于每月 15 日前支付相应款项，每月金 额为人民币大写 元（小写：人民币 元），共计 个月，并由甲方代扣代 缴个人所得税。 2. 乙方应在离职前向甲方书面提供其本人的银行账户用于甲方支付竞业禁止补偿金，乙方 未提供账户、提供账户错误、账户注销等各种原因导致甲方无法及时支付该等竞业禁止补 偿金的，因此造成的损失由乙方自行承担，且在此期间不免除乙方的竞业禁止义务。 3. 乙方拒绝接受、自行放弃、不领取竞业禁止补偿金，或因乙方原因导致甲方无法正常发放 竞业禁止补偿金的，因此造成的损失由乙方自行承担，且不免除乙方的竞业禁止义务。 4. 若本合同约定的竞业禁止补偿金标准低于甲方所在地政府强制性规定的最低标准的，则 甲方在竞业禁止期限届满前予以补足到最低标准，在此之前，乙方仍应履行竞业禁止的 义务。 8 / 11 5. 乙方领取补偿金时，应向甲方出示当前的任职情况证明，经甲方向乙方工作单位确认后 方可领取。乙方逾期一个月未能向甲方提交任职情况证明，视为放弃该月的补偿金。 6. 乙方被新单位录用后应在一周内将新单位的名称及乙方的职位通知甲方。同时乙方应将自 己负有竞业禁止义务的情况告知其工作单位。 7. 甲方如认为乙方已无竞业禁止必要，有权随时通知乙方终止其竞业禁止义务，此项通知 可以邮寄送达，以乙方在本合同约定的地址为准（若乙方地址或联系方式有变更，应及 时以书面形式告知甲方，否则通知以本合同约定的乙方地址或联系方式为准），邮出七 日后，乙方竞业禁止义务自行终止，同时甲方不再支付任何补偿金。 8. 乙方可与甲方协商解除竞业禁止义务，但乙方不得单方面终止自己的竞业禁止义务。 十、 争议解决 本协议书作为劳动合同的补充，因执行本协议而引起的纠纷由双方协商解决；协商不成 的，任何一方均可以依法申请劳动仲裁。 上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为的处理。 十一、 其他 9 / 11 1. 因履行本协议发生争议，双方首先应协商解决，如协商不成，任何一方提起诉讼均由甲 方实际经营地人民法院管辖。 2.《竞业禁止开始通知书》、《竞业禁止终止通知书》是本合同的附件，与本合同不一致的， 以本合同为准。 3. 双方一致同意对本协议补充、修改时，以书面方式签订补充或者变更协议，该补充、变更 协议与本合同具有同等法律效力。 十二、 其他事项 1. 本协议所称的任职期间，是指乙方入职甲方到劳动合同终止或解除，甲方不再向乙方支 付工资的期间。 本协议所称的离职，是指乙方表示终止劳动关系并将此种意愿付诸实践的行为，包括辞 职、辞退等正常离职和乙方的非正常离职。 2. 本协议与甲乙双方签订的《劳动合同书》具有同等法律效力；如与双方以前的任何口头或 书面协议有抵触，以本协议为准。 3. 本协议未尽事宜，参照国家有关法律、法规执行；在本协议期内，如遇国家法律、法规、政 10 / 11 策调整的，按照新规定执行。 4. 本协议一式二份，甲乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。 甲方：（盖章） 乙方（签字）： 法定代表人或授权代表（签字） 日期： 日期： 本协议共 6 页 11 / 11
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竞业禁止及保密协议完整版
保密协议 甲方（用人单位）：______________ 乙方（员工）：__________________ 居民身份证号：__________________ 鉴于： 1、乙方已经或将要知悉甲方重要商业秘密，或者对甲方的竞争优势具有重 要影响，为保护各方的合法权益，各方根据国家有关法律法规及甲方规章制 度，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，经充分协商一致后，对签订的劳动 合同共同订立本协议。 2、各方确认在签署本协议前已经详细审阅过本协议的内容，并完全了解本 协议各条款的法律含义。 第一条 商业秘密的含义 根据《反不正当竞争法》第 10 条第 3 款规定：商业秘密，是指不为公众所 知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术 信息和经营信息。经各方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务已经或将要 知悉甲方的商业秘密包括但不限于以下内容： 1、技术信息 指在甲方组织进行的研究、开发、设计、生产、维修、服务等生产经营环 节所取得信息，制品加工方法、加工工艺、在客户使用中的相关数据、技术改 良报告，设施、设备参数，工卡量模具参数，该技术和管理信息以技术文档、 计算机软件、研发记录、分析检测报告、产品设计图纸、产品说明、技术报 告、电路设计、操作手册、模型模具、实物样品、质量管理文件（IS0 文件） 等形式存在；以及开发过程中的阶段性技术成果；取得的有价值的技术数据； 针对技术问题的技术诀窍等。 2、经营信息 指在公司经营活动中形成的规划、决策、制度、决议、财务政策、信息包 括但不限于，原材料石墨、辅料、包材、设施、设备进货渠道，供应商信息， 物料清单客户资料，产品、材料价格、订单信息，定价政策、营销策略、官传 策略、投标标底，外发供应商信息，客户出货资料、入库单、送货单金额、员 工人事资料，招聘信息和劳资状况等经营信息及对公司生产经营产生重大影响 的其他信息，该信息、以公司文件、商业函件、财务单据和账册、客户名单等 形式存在。 3、甲方向任何第三方承担保密义务的信息及资料。 4、甲方的上述商业秘密可以由纸面介质、电磁介质、光学摄影介质、计算 机存储介质等任何一种介质形式记录为文字、图片、声音和图像信息，上述信 息的记录和存在形式不影响其作为商业秘密的属性。 第二条 乙方的保密义务 1、乙方任职期间的保密义务 乙方除按照甲方规章制度履行职务的需要之外，承诺承担下列保密义务： a.乙方在任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、 制度，履行与其他工作岗位相应的保密职责； b.未经甲方同意，不得擅自获取与本职工作或本身业务无关的商业秘密； c.未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或 者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度规定不得知悉该项秘密的甲 方其他成员）知悉属于甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密 或其他商业秘密信息； d.甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨 慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持 有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他 商业秘密信息，以保持其机密性； e.乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于第三方的技术 秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯第三方知识产权的行为。 若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权或其他追偿时，乙方自愿承 担甲方为应诉而支付的一切费用（包括但不限于律师费、调查取证费、公证费 等）。甲方因此而承担赔偿责任的，有权向乙方追偿。 f.乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、 资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式 的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值；若记录着秘 密信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让 给甲方，甲方应当在乙方返还这些载体时，给予乙方相当于载体本身价值的经 济补偿。 2、乙方离职及离职之后的保密义务 a.因履行劳动合同约定条件发生变化，乙方要求解除劳动合同的必须以书 面形式提前_个月通知甲方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，乙方 同意甲方安排其调离涉密岗位，乙.方应完整办妥涉密资料的交接工作： b.劳动合同终止各方无意续签的，提出方必须以书面形式提前_个月通知对 方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，乙方同意甲方安排其调离涉 密岗位；乙方须完整办妥涉密资料的交接工作； c.甲乙双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于 甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息， 承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论 乙方因何种原因离职； d.乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财 务，包括记载着甲方秘密信息的一切载体，但当记录着秘密信息的载体是由乙 方自备的， 且秘密信息可以从载体上消除并复制出来时，可以由甲方将秘密信 息复制到甲方享有所有权的其它载体上，并由甲方把原载体上的秘密信息消 除，此种情况乙方无需将载体返还，甲方也无须给予乙方经济补偿。 第三条 保密期限 1、任职期间 各方确认，乙方的保密义务自乙方知晓甲方商业秘密时起，直至甲方商业 秘密完全公开时止。 2、离职期间 乙方离职后承担保密义务的期限为下列第__种（没有做出选择的，视为无限期 保密）： a.无限期保密，直至乙方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开； b.有限期保密，保密期限自乙方离职之日起计算，共计_____年。 第四条 竞业限制 乙方承诺，在甲方任职期间，不得在与甲方生产、经营同类产品或提供同 类服务的其他企业、事业单位、社会团体等担任任何职务，包括但不限于股 东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，不得自营与甲方类 似的产品或服务，不为他人类似经营提供任何建议。 第五条 保密及竞业限制补偿费用 甲方同意就乙方离职后承担的保密义务，乙方认可：甲方在支付乙方的工 资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故无须在乙方离职时另 外支付保密费； 第六条 违约责任 1、乙方承认，其违反本协议将给甲方和/甲方关联公司造成无法弥补的损 害，并通过任何诉讼获得的金钱赔偿都不足以充分补偿该等损害。乙方同意， 甲方和/或甲方关联公司有权通过临时限制令、禁止令、对本协议条款的实际履 行或其他救济措施来防止对本协议的违反。但本条的规定不应被解释为甲方和 / 或甲方关联公司放弃任何获得损害赔偿或其他救济的权利。 2、乙方违反本协议，甲方有权视情况决定对乙方采取调离涉密岗位，按规 章制度给予处分等全部或部分措施，同时乙方应按以下计算标准较高者向甲方 承担违约责任： a.向甲方支付万元人民币违约金。 b.赔偿甲方和/或甲方关联公司实际损失。甲方和/或甲方关联公司的实际 损失按如下方式计算： b1.因乙方的侵权行为导致甲方的产品销售数量下降，其销售数量减少 的总数乘以每件产品利润所得之积； b2.如果甲方的损失依照（b1）所述的计算方法难以计算的，损失赔偿 额为乙方因违约行为所获得的全部利润，计算方法是：乙方从每件与违约行为 直接关联的产品获得的利润乘以在市场上销售的总数所得之积；或者以不低于 甲方商业秘密许可使用费的合理数额作为损失赔偿额； b3.甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用（包括但不限于查询 费、律师费、公证费、保全费等），应当包含在损失赔偿额之内。 第七条 其他条款 1、甲乙双方在签订本协议前的任何约定，如与本协议不一致的，以本协议 为准。 2、乙方应向甲方支付或赔偿的任何费用，甲方有权从乙方的工资等报酬中 直接扣除。 3、本协议任何条款的无效、被撤销或依法不成立的，均不影响其他条款的 效力； 4、甲乙双方同意，本协议的签署，即视为甲方对本协议所述商业秘密采取 了保密措施； 5、本协议未尽事宜按有关法律、法规执行，如发生争议，双方应协商解 决，协商解决不成，任何一方均有权提交甲方住所地法院； 6、本协议记载之各方地址经各方认可作为往来文书送达地址，任何一方通 过快递公司向该地址寄送文书且经签收后即视为送达。记载地址如有变化，应 及时书面通知其他方； 7、本协议一式二份，甲方、乙方各执一份，自甲、乙双方签字盖章之日起 生效。 甲方（盖章）：____________ 乙方（签字）：____________ 签订日期：______年____月____日 签订地点：________________
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