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造价工程师
岗位说明书
造价工程师
岗位说明书
任 职 资 格 学历 本科以上 年龄 26-46 岁 经验 5 年以上大型房地产公司同职工作经验,能独立完成工程概(预)算工作,掌握工程进度 中各项工作
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网络管理员
岗位说明书
网络管理员
岗位说明书
任 职 资 格 专业 网络管理、信息管理、计算机及其相关 专业。 职称 不限 学历 大专或以上 年龄 50 岁 以 下 经验 一年以上网络管理相关
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融资经理
岗位说明书
融资经理
岗位说明书
任 职 资 格 学历 本科以上 年龄 30-50 岁 经验 5 年以上财务工作经验,至少一个大型项目的融资经验 知识 熟悉公司财务分析、财务管理、预算管理
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保洁员
岗位说明书
有限公司 管理手册 文件编号: 文件版本: 实施日期: 组织机构与岗位职责 修订日期: 保洁员
岗位说明书
职位名称 职 系 保洁员 职位代码 职能职系 职等职级 薪金标准 所属
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营销部经理
岗位说明书
营销部经理
岗位说明书
基本信息 职位名称 营销部经理 职位编号 所属部门 营销部 直接上级 职位概述 全面组织公司的市场销售工作;配合制定相关的市场宣传公关广告活动计划 核心价值
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营销部经理
岗位说明书
营销部经理
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岗位说明书
的编写与应用
岗位说明书
的编写与应用 第一讲 岗位设置 1.岗位的分类与设置的基本原则 2.企业的定员定编 3.如何编制企业的岗位设置表 第二讲 工作分析与岗位研究 1.工作分析与岗位研究的概念 2.
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原材料采购员
岗位说明书
原材料采购员
岗位说明书
岗位名称 原材料采购员 岗位编号 QK-04-01 所在部门 采购部 岗位定员 1 直接上级 采购部部长 职系 管理职系 直接下级 所辖人员 岗位
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核算员(工区)
岗位说明书
(1)
(工区核算员)
岗位说明书
事务职 岗位名称 工区核算员 岗位 岗位类别 ■管理 概况 直接上级 科长 直接下级 无 年龄 身体条件 企管科 定员人数 1 体能 良好
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生管部主管
岗位说明书
岗位说明书
编号: 部门基本信息 岗位名称 主管 岗位编号 A0001 岗位等级 A 所属
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岗位说明书
-外联专员
岗位说明书
区域公司 岗位名称 外联专员 所属部门 市场部 生效时间 2012.1.1 直接上级 南京公司副总经理 直接下级 暂无 邻近部门 华南公司市场部门;北京公司市场部
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工程资料员
岗位说明书
工程资料员
岗位说明书
任 职 资 格 学历 大专以上 年龄 25-35 岁 经验 3 年以上工程档案管理经验,熟练使用 CAD 绘图软件与办公软件,有一定的公文写作能 力,有项
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营销部经理
岗位说明书
营销部经理
岗位说明书
基本信息 职位名称 营销部经理 职位编号 所属部门 营销部 直接上级 职位概述 全面组织公司的市场销售工作;配合制定相关的市场宣传公关广告活动计划 核心价值
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岗位说明书
-商务专员
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区域公司 生效时间 2012.1.1 直接上级 分公司副总经理 直接下级 暂无 邻近部门 公司各行政部门与业务部门 岗位名称 商务专员 所属部门 市场部 任职资格
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某农业公司(高级实验员)
岗位说明书
高级实验员
岗位说明书
岗位名称 高级实验员 岗位编号 所在部门 实验检测室 岗位编制 1 直接上级 副总农艺师 岗位职级 实验员 所属系统 技术系统 所辖人员 1 岗位
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事业部部门职责(含人员编制及
岗位说明书
)
部门总监 高级经理 执行经理 业务经理 业务员 #12;XX公司
岗位说明书
岗位名称 XX事业部总监 直接上级 岗位编制 1 总经理 直属下级 XX事业部全体人员 管辖范围 公司
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电商公司运营
岗位说明书
及绩效考核指标
联系电话:020- #12;
岗位说明书
编号: (一)基本信息 岗位名称 运营总监 所属部门 直属上级 总经理 直接下级 (二)岗位职责 1、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善,制定运营标准并
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人力资源总监
岗位说明书
人力资源部总监
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岗位名称 人力资源部总监 岗位编号 QK-12-01 所在部门 人力资源部 岗位定员 1 直接上级 总经理 职系 管理职系 直接下级 薪酬管理
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研发工程师
岗位说明书
研发工程师
岗位说明书
岗位名称 研发工程师 岗位编号 QK-04-01 所在部门 研发部 岗位定员 1 直接上级 研发部部长 职系 管理职系 直接下级 所辖人员 岗位分析
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设备采购员
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设备采购员
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岗位名称 设备采购员 岗位编号 QK-04-01 所在部门 采购部 岗位定员 1 直接上级 采购部部长 职系 管理职系 直接下级 所辖人员 岗位分析
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