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岗位说明书
-项目(运营)助理
岗位说明书
区域公司 全国公司 岗位名称 项目助理 生效时间 2012.1.1 所属部门 用户研究部 直接上级 项目经理 直接下级 无 邻近部门 公司项目(业务)部及
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岗位说明书
-客户经理
XX 公司
岗位说明书
客户经理 职位名称 客户经理 职位代码 职 营销中心 职等职级 3000 元 填写日期 系 薪金标准 所属部门 营销中心 三级 直属上级 营销总监
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市场部经理
岗位说明书
市场部经理
岗位说明书
任 职 资 格 学历 大专以上 年龄 30-50 岁 经验 5 年工作经验,3 年同类岗位工作经验; 知识 大型商场、超市安全消防体系和安管队伍建设的
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生产部包装车间班长
岗位说明书
-范本
包装车间班长
岗位说明书
岗位名称:包装车间班长 所属部门:生产部 直接上级职务:包装车间主任 工作目的:为客户提供优质的产品,为公司利益奉献个人力量。 工作要点: 1、班前、班后车间环境卫生的清洁与
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IT部
岗位说明书
大源圆通人力资源部文件 2018 年 IT 部 IT 经理
岗位说明书
部门:IT 部 基本信息 岗位名称:IT 经理 直接上级:吴总 直接监管下属:无 拟制: 审核: 批准: 吴
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技术研发部
岗位说明书
-JAVA工程师
岗位说明书
职位名称 JAVA 工程师 所属部门 技术研发部 岗位人数 6 职位定级 组长/成员 薪资定级 15K-25K 编制日期 2020 年 11 月 24 日 岗位
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岗位说明书
的编写与应用-企业组织结构设计与部门职能划分
岗位说明书
的编写与应用 【课程名称】 企业组织结构设计与部门职能划分 【所属体系】 人力资源类 【主讲专家】 尹隆森 ★课程提纲 ——通过本课程,您能学到什么? 第一讲 岗位设置 1.岗位
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岗位说明书
(微信专员)
岗位说明书
岗位名称 部门 微信专员 企划部 岗位简述: 岗位编号 岗位序列 编制人数 1 群控小号吸粉,微营销,刷单,群访问。 岗位关系: 网络主管 同级岗位 本职位 网络
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绩效专员
岗位说明书
范本
职 工 文件。 责 作 定期开展分项工作分析,修订
岗位说明书
,及时更新岗位职能。 一 任 依据公司现状,对年度绩效状况进行总结,提出改进意见,书写《年 务 度绩效工作总结》。 关注每月部门绩效考核
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全套人事行政部职责(含编制及各
岗位说明书
)
行政前台 #12;XX公司
岗位说明书
岗位名称 人事行政部总监 直接上级 总经理 直属下级 人事行政部门全体人员 管辖范围 公司人事工作、行政工作 1 岗位编制 岗位职级 所属部位
16 页
421 浏览
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培训专员
岗位说明书
培训专员
岗位说明书
岗位名称 培训专员 岗位系列 管理类 所属部门/ 科室 人力资源部 岗位编码 HR-005 岗位级别 基层科员 岗位人数 2人 岗 位 关 系 岗 位
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支持管理部
岗位说明书
-人事专员
岗位说明书
职位名称 人事专员 所属部门 支持管理部 岗位定员 2 职位定级 专员 薪资定级 8-15K 编制时间 2020 年 12 月 7 日 岗位特点/职位特点 全面
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生产部包装车间主任
岗位说明书
-范本
包装车间主任
岗位说明书
岗位名称:车间主任 所属部门:生产部 直接上级职务:生产部经理 工作目的:按照厂部要求开展工作,保质、保量完成生产任务 工作要点: 1、参加厂部生产会议,将会议精神积极传达给
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10-培训专员
岗位说明书
培训专员
岗位说明书
岗位名称 培训专员 岗位系列 管理类 所属部门/ 科室 人力资源部 岗位编码 HR-005 岗位级别 基层科员 岗位人数 2人 岗 位 关 系 岗 位
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供销部
岗位说明书
供销部主任
岗位说明书
1、岗位概况 岗位名称 供销部主任 所属部门 供销部 岗位定员 1 供销部副主任、内销专员、物 流专员、内销跟单员、内销成 品库管员、整理库管员、内销 内勤 直接
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外销部
岗位说明书
外销部主任
岗位说明书
1、岗位概况 岗位名称 外销部主任 所属部门 外销部 岗位定员 总经理 直接下级 直接上级 分管经理 隔级上级 隔级下级 无 可晋升岗位 分管
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项目经理
岗位说明书
1、
岗位说明书
岗位名称 项目经理 所属部门 职务等级 薪酬等级 直接上级 直接下级 本职位定员人数 编制日期 职责概述 项管部 团队管理; 三控:质量安全进度; 三管:资料
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旅行社票务部主管
岗位说明书
旅行社票务部主管
岗位说明书
基本信息(与岗位相关的信息) 岗位名称 票务部主管 直接上级职位 任 职 者 直接上级姓名 工作地点 所在层级 总经理 部门主管 岗位目的(该岗位存在的
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会计
岗位说明书
会计
岗位说明书
任 职 大专以上 学历 格 专业 财会/经济管理专业 职称 中级会计师/经济师 年龄 25-45 岁 经验 3 年以上大中型房地产企业会计工作经验,精通
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财务经理
岗位说明书
财务经理
岗位说明书
任 职 资 格 学历 本科以上 年龄 30-50 岁 经验 5 年以上房地产开发企业财务经理或同类职位工作经验;持有会计师资格证,精通会计电 算会,电脑操作
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